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육아 휴직 후 복직을 하지 않고 퇴사를 선택하면 퇴직금은 어떻게 계산되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 평균임금 계산 시 육아휴직기간은 제외되며 계속근로기간에는 육아휴직기간이 포함될 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.26
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이럴땐 어떻게 해야 하나요? 퇴사를 해야한다면?전문가님 조언을 구합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사에 실업급여 지급을 위한 서류 처리 및 소정의 위로금이라도 요구할 수 있도록 하시기 바랍니다.
고용·노동 / 구조조정
25.02.26
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1년 미만 퇴사시 연차사용갯수에대해 궁금합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.퇴사 의사를 밝히더라도 그 이후에 퇴사일까지 개근하였다면 그 달의 연차휴가 역시 발생한다고 볼 것(총 6개)으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.02.26
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정규직으로 다니고 있는 회사에서 월급중 일부를
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 과소 신고됨으로 인하여 이후 연말정산 등에 있어 불리하게 작용할 수 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.26
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실업급여 반복수급자 질문드려요^^
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 수급 횟수에 따라 감액 비율이 달라질 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.26
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1명 평가
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자발적퇴사 후 단기계약직 실업급여 수령을 위한 고용보험 문제
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.원래는 실제 근무일을 상실일로 신고해야 하나, 그 이전 일자를 신고일로 정한 경우 형식적으로는 그날이 고용보험 상실일이 될 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.26
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한달에 230 정도 받고 연말정산까지 했습니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 연말정산 등 세금 관련 문의는 세무사, 회계사 등에게 주시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.26
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6개월 감봉 징계 대상자가 조기에 퇴사했을 시 잔여 금액 감봉여부
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로기준법에서 정한 바에 따라 1회의 감액 금액이 평균임금의 1일분의 2분의 1을 초과하여서는 아니 됩니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.02.26
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1명 평가
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야간근무 피로도가 어느정도인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.야간에 근로를 제공하는 경우 주간에 근로를 제공하는 경우에 비해 피로도 등에 있어서 누적의 속도 등이 빠를 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 산업재해
25.02.26
5.0
1명 평가
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알바 면접 합격 후 사정이 생겨 일을 못할 것 같다 연락드렸는데 문제 생길까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로계약서를 작성하였다면 회사에 해당 계약서 내의 계약해지 조항에 근거하여 사직의 의사표시를 할 수 있겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.26
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