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퇴직급여 기산일 변경 가능여부가 궁금합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실질적으로 근무를 시작한 날을 기준으로 퇴직금이 계산되어야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.03
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5인이하 사업장인데 월차 필수인가요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 상시 5인 미만 사업장이라면 연차휴가는 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.04.03
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프리랜서 3.3% 원천세 빼는 방법알려주세요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 프리랜서라면 세전 보수에서 3.3%를 공제하고 지급하면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.03
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계약 완료 시 연차수당을 못 받는 건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 원래 받았어야 하는 휴가를 미사용한 경우라면 수당을 별도로 청구할 수 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.03
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아웃소싱 퇴직금을 받슬수 있는지 알고싶어요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 하나의 사업장에서 1년 미만 근무 후 퇴사하는 경우 퇴직금이 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.03
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체불임금에 대해 여줘봅니다ㅠㅜㅜㅜ
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 최대한 빠른 시일 내에 체불확인원을 받을 수 있도록 감독관에게 요청하셔야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금체불
25.04.03
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입사년 발생 월차 11개 수당지급은 의무인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년이 되는 시점까지 사용하지 못한 경우 특별한 사정이 없는 한 수당이 지급되어야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.03
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산재 시 만근수당 지급여부는 어떻게 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 만근수당 등에 관하여서는 회사 내 기준에서 정한 바에 따르면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.02
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프리랜서 강사로서 일하고 있습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 업무 수행 범위 외의 업무 지시라면 근로자는 이를 거부할 수 있겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.04.02
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퇴사 연차수당과 연차소진 차이가 궁금합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 통상임금<임금총액이라면 연차휴가 사용이 유리할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.04.02
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