답변 내역

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.법상 기준이 있는게 아니므로 회사마다 차이가 있을걸로 보입니다. 질문자님이 직접 연락을 해보시는것도좋을 것 같습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.휴직 중 일을 하는 경우 나중에 복직신고시 일하여 발생한 소득을 신고합니다. 별도 일용직으로 신고하는게 아닙니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 지급하지 않는다면 문자나 전화 등으로 청구를 해보셔야 합니다. 이렇게 하였음에도 지급하지 않는다면노동청 신고를 통해 해결하셔야 합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.마지막 주 주휴일 이후에 퇴사해야 마지막 주 주휴수당을 지급받을 수 있습니다. 주휴일 이전에 퇴사한다면마지막 주는 주휴수당이 발생하지 않습니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.원래 정해진 임금지급일에 전액이 지급되어야 합니다. 일부만 지급하는 부분도 임금체불에 해당이 됩니다.감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.주휴수당은 소정근로시간(8시간)을 기준으로 합니다. 따라서 20시간 근무시 16 / 40 x 8 x 10,030원으로 산정하여 한주 주휴수당은 32,096원이 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.이미 받은 퇴직금을 제외한 나머지 금액에 대한 청구가 가능합니다. 그리고 권고사직에 따른 위로금에 대해법에서 규정하고 있는 내용은 없습니다. 합의하여 정할 수 있는 부분이므로 한번 요청해보시길 바랍니다.감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.최종직장에서 권고사직으로 비자발적 퇴사를 하였다면 남은 일수를 일용직으로 채워 실업급여 신청이 가능합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.고용보험법 시행규칙에 따라 퇴사일 기준 1년안에 2개월(60일) 이상 임금체불이 발생하여 자발적 퇴사를 하는 경우 실업급여 신청이 가능합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사건마다 처리가 지연되는 경우가 있습니다. 현 상태에서 민사소송 등 다른 구제수단을 강구하기 보다는이미 6개월이 지났으므로 조금 더 기다려 보시는게 좋을 것 같습니다. 지속적으로 노동청에 전화하여확인도 해보시길 바랍니다. 놀면서 안해주는것은 아닙니다. 감사합니다.