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실업급여 인정일 바로 다음날이 입사일인데 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 취업한 날 이전까지 실업인정에 대한 구직급여는 수급할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.21
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경영 상의 이유가 아닌 이상 한 번 채용되면 평생 해고 안 되는 직업/회사 없나요?ㅠㅠㅠ
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.해고의 상황이 없을 수는 없습니다. 즉, 회사마다 경영상의 어려움 등으로 인해 인원감축을 할 수밖에 없는 상황이 올수 있는 것이므로 해고로부터 자유로울 수는 없습니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.05.21
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실업급여 1일 소정근로시간 문의드립니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 최종 이직하는 회사에서는 단시간 근로자의 지위를 갖는 것으로 보이는 바, 1일 소정근로시간은 16/5=3.2시간입니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.21
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프리랜서 직원 등록 여부 알아볼수있는 방법
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.세금과 관련하여서는 관할 세무서에, 4대보험과 관련하여서는 각 공단(근로복지공단, 국민, 건강보험공단)에 신고하면 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.21
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알바 급여 관련 알려주실수 있나요??
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1주간 소정근로시간이 15시간 이상이므로 1주간 소정근로일을 개근한 때는 주휴수당을 청구할 수 있습니다.근로자의 동의없이 임금을 삭감할 수 없으므로 그 차액을 청구할 수 있습니다. 만약, 임금 전액을 지급하지 않을 시 주휴수당과 함께 관할 노동청에 진정하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.21
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편의점 근무 계약 기간이 1년 이상일 때
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.퇴직금은 실제 계속하여 근로한 기간이 1년 이상이어야 청구할 수 있습니다. 1년 미만 기간을 정한 경우 수습사용한 날부터 3개월 동안에도 최저임금 이상 지급해야 하며, 수습기간 또한 계속근로기간에 포함됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.21
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아르바이트 주휴수당 받을수 있는지?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로계약서상에 1주간 소정근로시간이 15시간 미만으로 기재되어 있으므로 실근로시간이 특정 주에 15시간 이상되더라도 주휴수당을 청구할 수 없습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.21
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아~~제가실수한걸까요???뭐가뭔지모르겠어서ㅜㅜ
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.계속근로기간이 1년 미만이므로 퇴직금 및 1년간 출근율에 따라 부여되는 연차휴가에 대한 수당을 청구할 수 없습니다. 이때, 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 관할 노동위원회에 부당해고 구제신청을 하시기 바라며, 30일분 이상의 통상임금(해고예고수당)을 청구하시기 바랍니다.
고용·노동 /
근로계약
25.05.21
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실업급여 받을 수 있는 임금체불 기간 관련 질문입니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.원칙적으로 자발적 이직은 구직급여 수급자격이 인정될 수 없으나, 상기와 같이 임금이 전액체불된 기간이 이직일 전 1년 이내에 2개월 이상 발생하여 자발적으로 이직한 때는 구직급여 수급자격이 인정되는 정당한 이직사유에 해당합니다.
고용·노동 /
임금체불
25.05.21
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피부양자............
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.앞서 답변드린 바와 같습니다. 피부양자로 등록된 근로자와의 관계 요건을 충족해야 하며, 재산, 소득, 부양요건이 모두 충족되어야 합니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.05.21
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