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아빠가 엄마를 허위로 취업시키고 월급을 준 것처럼 꾸몄어요
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,질의자 아버지가 어머니를 허위로 꾸며 탈세를 하였다고 이해 됩니다.세금 문제 및 법적 조치는 세무사나 변호사와 상담해 보시기 바랍니다.
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1인 매장 당일퇴사 문제가 될 수 있을까요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴사는 자유겠으나, 이로 인해 실제 손해가 발생할 경우 손배청구도 받을 수 있겠습니다.
12년차 급여가 적당한지 궁금합니다
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,연봉협상은 사업주와 이야기 해 보아야 하겠습니다.적당한 임금이 얼마냐는 것은 판단 및 답변이 어렵습니다.
일반기업체에 다니는 평범한 직장인입니다..
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로계약서상 업무를 어떻게 작성하였는지에 따라부당전직으로 다툴 수 있는지 판단할 수 있겠습니다.
근로계약서에 작성된 기간에서 하루가 지난 후 근무를 하면 계약이 자동 연장된건가요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로계약서 상의 문구가 어떻게 되어 있는지에 따라 달리 볼 수 있겠습니다.기간의 정함이 있는 근로계약이었으나, 기간 만료 후에는 자동연장으로 본다거나 하는 문구를 보아야 하겠습니다.
등기이사로 등록된 분들도 근로계약서를 작성해야되나요??
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,등기이사의 경우 근로자가 아닌 것으로 보는 것이 일반적이겠습니다.근로계약서가 아니라 임원계약을 체결하겠습니다.
알바 수습기간 중 근무태도 불량...
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,질의자가 먼저 사직의사표시를 했던 것으로 보입니다.다만, 기 제공한 근로에 대해서는 임금을 지급받으셔야 합니다.
회계연도 연차 계산 시 계산방법 질문입니다.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,회계연도로 비례 계산하여 부여하는 경우일수로 계산하는 것이 맞겠습니다.
아차사고에 대한 정확한 의미에 대해 알려 주세요.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,아차사고란 작업자의 부주의나 현장 설비 결함 등으로 사고가 일어날 뻔 했으나사고로 이어지지 않은 것을 의미합니다.
직장 상사한테 멱살을 잡혔는데 직장 내 괴롭힘으로 신고가 가능한가요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,과거 욕을 여러차례 한 사실과 이번 멱살 건을 포함하여 증빙할 수 있다면직장 내 괴롭힘에 해당할 수 있으리라 판단됩니다.
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