전문가 프로필

답변 내역

안녕하세요 주휴수당 관련 질문 드립니다
1. 첫주 개근 및 주15시간 이상 근로하고, 일요일이 주휴일인 경우 주휴수당 발생합니다.2. 주휴일이 일요일이라면, 주휴수당 발생합니다.3. 주휴일이 일요일이라면, 2번 받을 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.02.10
0
0

자발적 퇴사 후 같은 곳에서 단기간계약직으로 근로할 시 실업급여 수급이 가능한가요?
1. 계약만료 사유의 실업급여 수급에 대한 문의로 사료됩니다.2. 근로계약기간 만료의 사유로 실업급여의 수급이 가능합니다.*참고: 수급자격이 제한되지 아니하는 정당한 이직 사유(제101조제2항 관련) 12. 정년의 도래나 계약기간의 만료로 회사를 계속 다닐 수 없게 된 경우감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
22.02.10
0
0

급여를 받았는데 최저시급이하로 받았습니다.
1. 최저임금 미달에 관한 문의로 사료됩니다.2. 22년의 최저임금은 9,160원으로 이는 근로자를 사용하는 모든 사업장에 적용됨을 알려드리며, 미달한 부분에 있어서 관할 노동청에 진정 등 민원을 제기하시어 권리를 구제받으시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.02.10
0
0

1년미만 퇴사 연차수당 가능한가요?
1. 연차 미사용수당에 관한 문의로 사료됩니다.2. 근로기준법상 연차 촉진이 정상적으로 실시되지 않은 이상, 근로자는 퇴직 시에 잔여 연차에 대한 미사용 수당을 청구할 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.02.10
0
0

연차는 법정 연차 말고 포상형식으로 연차를 추가로 더 줄수 있나요?
1. 연차의 추가지급에 대한 문의로 사료됩니다.2. 연차의 법정연차일수로 관리할 수 있으며, 포상의 형식으로 유급휴가를 부여하려는 경우, 특별휴가의 형식으로 부여하시면 될 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.02.10
0
0

근로자의날 휴무관련 궁금합니다?
1. 근로자의 날에 출근하는 경우 급여 처리에 관한 문의로 사료됩니다.2. 월급을 받는 근로자는 휴일수당으로 통상적으로 받는 일급의 150%를, 시급제 근로자는 기본 일급에 휴일근로 수당·가산 수당 등을 포함해 총 일당의 250%에 해당하는 금액을 지급해야 할 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.02.10
0
0

교대근무자 법정공휴일 수당 지급
1. 교대근무자의 공휴일 수당 관련 문의로 사료됩니다.2. 교대근무자라고 하더라도 월급제 근로자라고 한다면, 이미 그 월급에 공휴일에 대한 유급분이 포함된 것으로 보아야 할 것입니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.02.10
0
0

월세받는 것도 영리업무에 해당하나요?
1. 공무원의 월세가 겸직허가 대상인지에 관한 문의로 사료됩니다.2. 공무원의 직무상의 능률의 저해,공무에 대한 부당한 영향,국가의 이익과 상반되는 이익의 취득 또는 정부에대한 불명예스러운 영향을 초래할 우려가 있는 것으로 보지 않고 있어 관할세무서에 임대사업자등록을 하시면 상가나 주택 등 부동산을 임대하고 전세나 월세를 받는 행위는 가능합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.02.10
0
0

시력 저하 및 백내장 진행으로 자진퇴사 시 실업급여 받을 수 있을까요?
1. 백내장 등 질병으로 인한 실업급여의 수급에 관한 문의로 사료됩니다.2. 질병으로 인한 실업급여는 실업급여 신청 시, 퇴사 전 개인질병으로 인해 해당 업무가 불가능한 것이 의사의 진단서 또는 소견서로 확인되고, 사업주 확인서로 회사사정 상 업무 변경(전환) 또는 진단서에 의거한 휴직(휴가)이 불가함이 객관적으로 확인될 경우 실업급여 수급이 가능합니다.감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
22.02.10
0
0

16년 1월입사 22년 3월퇴사 시 미사용 연차 수당 받을 수 있나요?
1. 연차 미사용수당 청구권에 관한 문의로 사료됩니다.2. 근로기준법상 연차의 촉진이 정상적으로 실시되지 않은 이상, 연차 청구권은 존속하는 것이므로 퇴직 시점에서 남은 연차휴가 청구권이 있으면 미사용수당 청구권으로 청구할 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.02.10
0
0