공인노무사 노성균입니다. [노무법인 선택 대표 공인노무사]
휴일·휴가
Q. 회사 직원이 육아휴직을 신청하려는데 필요한 서류가 어떤게 있을까요
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.근로자에게 육아휴직 신청서를 받으시면 됩니다.4대보험의 경우 각 보험에 따라 휴직신고 및 유예신청 하시면 됩니다.도움되셨다면 추천과 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 근로조건 불이익 변경과 관련한 근로자 동의 여부 문의
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.이미 근로계약서에 서명했더라도, 기존 근로조건이불리하게 변경되는 것이므로 근로계약서 재작성이 필요할 것입니다.도움되셨다면 추천과 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 주2일만 근로자 많은 사업장 상시근로자 계산
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.5인 미만 사업장에 해당합니다.일별로 근로자수를 파악하였을때 5인 미만에 해당하는 일수가 2분의 1 이상이기때문입니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
구조조정
Q. 새로 맡은 업무에 적응을 못할 때, 인사이동을 요청해도 회사에서 거부하면 어떻게 해야하나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.원칙적으로 인사이동은 회사의 권한이므로 적응 부족에 대해 회사가 조치를 취하지 않는다면개인이 부서변경 등을 할 수 없을 것입니다.관리자분이 거부한다면 더 상급자에게 요청해보는 것도 방법일 것입니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 주휴수당 지급 신청이 가능한지 궁금합니다.
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.주휴수당이 기본급에 포함되어 지급되고 있는 것으로 보입니다.다만, 연장근로에 대한 구체적 기재가 되어있지 않기때문에 이부분에 대한 검토가 필요합니다.휴게시간 미부여는 신고 가능합니다.연차휴가는 5인 미만 사업장에는 부여하는 것이 의무가 아닙니다.노무사에게 상세 상담 받아보시는 것을 추천드립니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 연장근로시간 계산하는 방법은???
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.주40시간까지가 소정근로시간이고 그 외의 근로시간은 연장근로시간임을 전제로 산정해보시기 바랍니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
기타 노무상담
Q. 중대재해처벌법 적용 대상 사업장 질문
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.현재 5인 이상 사업장의 경우 중대재해처벌법이 적용됩니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 중소기업에 근무중입니다. ( 직원 15명) 퇴직연금은 ?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.퇴직연금제도는 회사가 운영하는 것으로서매년(혹은 연 0회) 퇴직연금 부담금을 은행에 납입하는 것입니다.이러한 퇴직연금은 가입된 은행에서 지급됩니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 1개월 근무 후 근로를 계속할지 말지 예상안되는 근로자의 월차
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.1년 미만 근로자의 경우 1개월 개근시 1일의 연차가 발생합니다.다만, 딱 1개월만 하고 퇴사하는 경우라면 다음달 근로가 예정되어 있지 않기때문에 연차가 발생하지 않습니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
임금·급여
Q. 주휴수당 이중지급(이중산정) 상황 시 어떻게 해야하나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.연속하여 근무한 것이므로해당 주에 합산하여 5.5가 되도록 2.2를 지급하시면 됩니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^