안녕하세요 김형준 전문가입니다.
기타 노무상담
Q. 고용보험 근무일로 180일인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.실업급여 수급을 위해서는 퇴사일로부터 18개월 내 180일이상 고용보험 피보험단위기간이 유지되어야하는데 여기서 180일은 단순히 재직기간이 아니라 임금지급의 기초가 된 날로 근무일, 주휴일 등을 말합니다.
근로계약
Q. 계약종료 통보서 받았는데 유효한 서류인지 알고싶습니다
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.본사소속 정직원으로 지점 근무 중 지점 폐업으로 인해 근로관계를 일방적으로 종료시킨다면 계약만료가 아니라 경영상 해고로 보아야할 것으로 사료됩니다.경영상해고인 경우 30일전 해고통보하지않은 경우 해고예고수당이 지급되어야 하고 또 부당해고도 검토할 수 있습니다.
임금·급여
Q. 최저시급위원회 근로자측위원들이 1300원을 인상을 요구하는 이유는 무엇인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.물가 상승 등 여러가지 요인을 반영하였지만은특별한 경제적 분석을 토대로 요구하는 것은 아닙니다
임금체불
Q. 체불임금 간이대지급금신청 소송전에 가능한가요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.노동청에서 체불 금품 확인서를 간이대지급금 용으로 받았다면은 근로복지공단에 가여 신청이 가능합니다
임금·급여
Q. 내년도 최저임금이 확정되는 때는 언제인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.최저임금 고시는 매년 8월 5일에 고용노동 장관이 고시하게 됩니다. 단재 노동계에서는 1만1500원을 제시하고 경영되는 동결을 주장하고 있습니다