안녕하세요 유창훈 전문가입니다.
임금·급여
Q. (빠른답변)초단시간근로자 휴게시간 질문드립니다.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.점심시간은 휴게시간으로 볼 수 있으므로 추가적으로 30분을 휴게부여하지 안하도 될 것입니다.
임금체불
Q. 연차수당 미지급으로 신고할려고 합니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.상시근로자수 5인 이상인 기업이라면 연차는 지급되어야 합니다. 신고하여 인정 받는다면 가능합니다.
근로계약
Q. 수습기간중 퇴사 한달 후 가능한가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.수습기간이라 하더라도 계약서에 해당 내용이 있다면 지켜야 하긴 합니다 . 만약 지키지 않는다면 강제근로는 시킬 수 없으나 징계 또는 손해배상등이 가능할 것입니다.
휴일·휴가
Q. 주말 워크샵 불참하면 불이익 줄 수 있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.워크샵에 불참하였다는 이유만으로 회사에서 불이익을 줄 수는 없을 것입니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 휴일수당 과 특근수당 차이와 근무시 과세여부
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.휴일수당과 특근수당의 성격이 무엇인지에 따라 다를 수 있으나 둘다 근로를 한 것에 대한 대가라면 과세 대상이 될 것입니다.