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안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.
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이덕재 전문가
노동법률사무소 햇살
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인사말
인사말안녕하세요. 노동문제를 겪고 있는 당사자에게 한 줌의 햇살이 되고자 합니다. 언제나 당신 곁의 햇살, 노무사 이덕재입니다.
전문가 소개
이름
이덕재
소속
노동법률사무소 햇살
직무/직책
대표 노무사
활동 중인 토픽
고용·노동
근로계약
휴일·휴가
구조조정
해고·징계
산업재해
직장내괴롭힘
임금체불
임금·급여
기타 노무상담
자격증
공인노무사 자격증
활동 지역
서울특별시
은평구
연락처 및 SNS
아직 연락처 및 SNS를 입력하지 않았어요.아직 연락처 및 SNS를 입력하지 않았어요.
회사(법인) 소개
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아하 답변 활동
임금·급여1일 전 작성 됨
임금·급여 이미지
Q.  휴일근무수당에 해당이 되는지 궁금합니다
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.5인 이상 사업장은 법정공휴일이 적용됩니다. 따라서 법정공휴일에 일하지 않더라도 유급처리되어야 하며, 만일 일을 한 경우에는 휴일근로수당이 추가로 지급되어야 합니다.휴일근로수당은 8시간 이내는 1.5배, 8시간 초과는 2배 하여야 합니다.
임금·급여1일 전 작성 됨
임금·급여 이미지
Q.  실업급여 고용보험 가입기간 문의드립니다.
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.일용직과 상용직이 혼재하는 경우에 이직사유는 최종 사업장을 기준으로 합니다. 즉 권고사직으로 퇴직하신 다면 비자발적 퇴직 요건은 갖추시게 됩니다.일용직과 상용직 기간이 합산되는지에 대한 것이 중심일텐데, 일용근로는 82일로 확인되는바 해당 기간은 실업급여 일수를 판단함에 있어 포함되는 근로기간입니다.
산업재해1일 전 작성 됨
산업재해 이미지
Q.  산업재해 보상 신청 절차는 어떻게 되나요??
안녕하세요. 이덕재 노무사입니다.근무 중에 사고를 당하였다면 산업재해 신청이 가능합니다.산업재해는 업무상 사고와 업무상 질병으로 나뉘는데, 일하다가 다친 경우라면 전자이고, 근로로 인해 질병을 얻었다면 후자에 해당합니다.문의주신 내용으로 볼때 업무상 사고로 산업재해를 신청하면 되는 것이고, 근로복지공단에 최초요양신청을 하시면 됩니다.혼자서 하실 경우에는 산재지정병원에서 진료를 보시고 신청을 하시는 것이 수월하며 병원에서 대신 신청해주기도 합니다. 산재신청 시 필요서류는 의사 소견서, 최초요양신청서(공단 서류), 업무상 사고를 입증할 수 있는 사실확인 및 증빙자료 등이 필요합니다. 산재는 인정된다면 보통 청구일로부터 3년 이내의 급여를 지급받을 수 있습니다.
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