행운의올빼미45
- 내과의료상담Q. 보건소피검사결과설명부탁드려요?보건소에서 기본피검사했는데별다른설명을안해주더라구요그냥 더자세히알고싶으면 내과에서다시검사하라고만하고 혹시 당뇨 간수치 신장기능등 문제가있는지 설명부탁드려요이미지가 포함된 질문이에요.
- 기업·회사법률Q. 합의서작성과정을 동영상촬영법적효력현재사업주 근로자간의 합의서를작성하려고하는데 사업주 측에서변호사고용해서 합의서작성후저에게 합의보자했는데 아무리봐도 먼가내용이찜찜해서 제가계속 합의서내용 수정을요구했는데 결국조율이안되니 사업주측에서 서로만나서 각자동영상촬영하면서 자필로 합의서쓰고지장찍자하는데1.이렇게 합의서작성하고 진행해도 법적효력이있나요?2.합의서내용은 상호협의만되면 어느내용이든상관없나요?3.프린트하지않고 수기로쓸거같은데 상관없는지
- 임금·급여고용·노동Q. 해고예고수당계산좀부탁드립니다.월급3800000식비 하루 만원주6일 하루10시간근무 (오후3시부터 새벽1시)따로휴계시간없구요5인미만사업장입니다.통상임금이라는데 죄다 일8시간 주5일계산법밖에안보여서 헷갈리네요 계산부탁드립니다.
- 민사법률Q. 4대보험소급적용 공증효력있나요?3.3프로 사업소득제하고 월급 지급한직원을해고했는데 이직원이 실업급여 가능해서4대보험소급적용해달라고 요청하는데1인매장이라 직원4대보험신고하면 세금폭탄맞아서적당한합의금주고 무마시키고싶은데만약 합의금주고 4대보험 소급하지않는다만약어길시 배상하거나 법적책임을진다라는공증을 받으면 효력이있을가요?만약효력이없다면 이공증을가지고 민형사상. 소송제기가능할가요?
- 양도소득세세금·세무Q. 개인간의 합의금받아도 세금같은거부과되나요?현재 사업장측이랑 합의금 천만원 받고 공증쓰기로했는데만약 제통장으로 천만원이들어오면 문제되거나 세금을내야한다던지 그런게있을가요?
- 기업·회사법률Q. 4대보험,해고예고수당미지급신고 합의건에대한질문현재 해고를 당하고 노동청에 해고예고수당미지급으로 신고를한상태고 사업장 근로자둘다 출석 명령을받은상황이고 4대보험 소급적용요청을사업주에게 했습니다. 근데 사업장측에서 합의금천만원을 제시하고 신고취하 및 4대보험신고안하는조건으로 합의를요구하는상황이고저도 괜찮겠다싶어서(전굳이 합의안하고 법대로해도상관은없음) 곧 사장이아는 법무사에 가서 공증을쓰고 합의를 하기로했습니다. 조건은 합의금받는대신 사측 근로자측 앞으로 어떤 부가세신고 및 민형사상 제기를 할수없다. 만약 어길시 합의금에두배 위약금배상 이런식으로 공증쓸거같은데 혹시 법무사에서 공증쓸때주의사항이나 필수확인사항같은것이있을가요?그리고 저런씩으로 합의공증이 법적효력이있나요? 합의하는순간 제가 법적으로 문제가된다든지 불리해지는경우가있는지 답변부탁드립니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 4대보험소급적용.해고예고수당 합의에관한질문11개월간 5인미만 식당에서 3.3프로 세금제외하고근무하다가 해고예고통보를 받고 해고를당했습니다.그래서알아보니 30 일전 해고예고 고지안하면(계산해보니29일) 해고예고수당을지급해야하고 피보험자격청구를통해 4대보험소급적용하여 실업급여 신청이가능하다고해서 사업주에게 4대보험소급적용요청하고 노동청에 해고예고수당미지급으로 진정을넣은상황입니다. 그후 사업주에게 출석요구하라는 등기가보내졌고 그후 사업주가 연락이와서 일정금액합의금을 줄테니 노동청에 진정넣은거철회하고 4대보험소급적용안하면 안되겠냐고 제안을하네요.위내용의 토대로 여기서궁금한점! ! !1.사업주와 근로자 둘이서 합의하에 금전거래시 법적으로 문제되는게있나요?2.만약 문제가된다면 어떤문제가되나요?3.만약 문제가없다면 상호합의하에 금액대는얼마든지상관이없는지.그리고합의시 서류나 서명같은것이필요한지상세한답변 부탁드립니다.