월급 계산할때 각 사이트마다 월급 계산이 다르게 나오는 이유가 무엇인가요?
월급 계산할때 각 사이트마다 월급 계산이 다르게 나오는 이유가 무엇인가요? 회사에서 가장 돈을 조금 주려고 하는건가요? 보험 등 비용이 왜 다른지 궁금합니다. 어느 계산법이 더 맞는건가요??
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 이슬기노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.소득세의 경우 부양가족이 있는 경우 해당 가족 수에 따라 금액이 달라질 수 았이며, 4대보험 등은 비과세 금액을 제외하고 산정이 되며 실제 회사가 취득신고시 기재한 보수월액을 기준으로 매월 고지금액이 반영이 되기에 다양한 상황에 따라서 조금씩 계산에 차이가 있을 수 있습니다.
회사에서 4대보험을 고지금액으로 한다면, 공단에 확인을 해주시는 것이 정확하며 요율로 반영을 하고 있는 경우에는 4대보험 계산기로 산정을 해보시면 됩니다.
감사합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 차충현노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.포털사이트상의 월급여액이 다른지는 귀 질문으로 확인할 수는 없습니다만, 월급은 4대보험료(고용보험료(0.8%), 국민연금(4.5%), 건강보험료(3.43%), 장기요양보험료(11.52%)의 요율 및 간이세액표에 따른 근로소득세, 지방세에 따라 실제 수령하는 금액이 달라집니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김형규노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.원칙적으로 주 40시간 근로자의 경우 월 소정근로시간은 일반적으로 209시간으로 처리하며, 일할 계산을 하는 경우 출근일에 따른 근로시간에 따라 비례계산하여야 함을 알려드립니다. 다만, 계산상의 편의 등을 위하여 일수로써 나누어 일할할 수도 있으며, 이러한 경우 최저임금의 위반은 없어야 함을 알려드립니다.
감사합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 변수지노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.해당 사이트가 무엇인지 알수 없어 어느 계산법이 맞는지 말씀드릴수 없습니다.
최신 보험요율과 최신 간이세액표를 반영한 임금 계산 사이트가 있다면 해당 사이트가 가장 맞는것이라 할수 있습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 전재필노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.다르게 나오는 이유는, 산재, 건강보험료가 사업장 마다 달라서 이고 또한, 비과세에 대해 정확히 기재하지 않아서 월급실수령액에서 차이가 나게 됩니다. 비과세와 산재보험료에 대해 알아보신 후 다시 검색해 보길 권해드립니다.
감사합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 박정준노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.각 사이트의 월급계산이 어떻게 되는것인지, 참고 예시를 보여주시는게 좋겠습니다.
말씀하신 바에 따르면 어떤 상황인지 파악하기가 어렵습니다.
예컨대, 각 사이트마다 최신 보험료율을 반영하지 않은등의 사례가 있을수 있겠습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.월급 계산 방법이 각 사이트마다 다르다면 그 중 정확하지 않은 방법이 있을 수 있다고 생각합니다. 또는 소숫점 처리에서 약간의 차이가 있어서 소액에서 차이가 있을 수 있다고 생각합니다.
4대보험료는 정해져 있기 때문에 다를 수가 없습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 백승재노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.질문을 구체적을 해주시기 바랍니다.
선생님의 근로조건을 알아야 급여를 정확하게 계산할 수 있으니,
근로계약서, 급여명세서를 다른 글로 올려주시기 바랍니다.
제대로 지급하고 있는지 판단해 드릴 수 있습니다.
