만약 투잡을 하면 법적으로 문제가 있는지 궁금합니다.

Question

회사를 다니는 상태에서 투잡을 했을 때에 법적으로 문제가 생기는지 궁금합니다.

세금은 어떤식으로 납부가 되는지요? 따로 밤에 무언가를 해보려고 하는데 문제가 있는지 궁금합니다.

Answer 1

안녕하세요. 김진우 변호사입니다.

질문주신 사항에 대해 답변드리오니 참고하시기 바랍니다.

우선 회사와의 관계에서 겸직금지 등 문제가 될 가능성을 배제하기는 어려워 보입니다. 우선 회사측과 해당 문제에 대해 협의가 되어야 할 것입니다. 투잡이 될 경우 종합소득세 신고가 필요합니다.

Answer 2

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다

아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.

투잡을 한다고 하여 "위법"이라고 볼 수 없습니다. 다만, 다니고 있는 회사에서 사칙으로 겸직금지규정을 두는 경우에는 사칙위반에 따른 징계처분을 받을 수 있습니다.

투잡을 개인사업자로 하는 경우, 근로소득과 사업소득은 종합소득으로 매년 5월 종합소득세 신고시 합산하셔서 신고하시면됩니다.

Answer 3

안녕하세요. 한경태 변호사입니다.

회사의 취업규칙이나 근로계약상 투잡을 금지하고 있다면 회사에 대한 계약 위반이 될 수 있을 것입니다. 추가 소득이 발생하는 부분은 종합소득세 신고 납부 등의 사항이 발생할 수 있을 것입니다.

이상, 답변드립니다.