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고용·노동
탈퇴한 사용자
입사 및 퇴사날짜로 계산한결과
2024. 10.1 ~ 2024.12.31 3개월 인턴
총 156일로 나왔으며
그리고 이번 2025.8.4~9.3일 1개월을 합하면
이렇게 하면 182일인데
기존 3+3개월에 주 5일 근무로 잡코리아 계산기로 날짜 계산했는데
정확할까요?
계산이 너무 어렵습니다..
정확하게 아는 방법이 따로 있을까요?
1개의 답변이 있어요!
권병훈 노무사
중원노무법인
∙
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.
피보험단위기간은 보수지급의 기준이 되는 날로
근무일, 유급공휴일, 주휴일이 포함이며, 무급으로 처리되는 날은 제외입니다.
질문의 경우 주5일 근무시 통상 토요일은 제외되어야하는 바,
7개월 이상근무가 아닌경우 수급자격 미달로 판단될 수 있습니다.
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