고용·노동
개발이나 데이터 분석 회사의 인사담당자 입장에서 채용하고 싶은 사람은 어떤 사람인가요?
어떤 개발 언어 경험을 선호하는 지,
신입이 어필하면 좋은 경험이나 역량, 자격에는 어떤게 있는지 궁금합니다.
또 어떤 성격 부분을 주로 보나요? 궁금합니다:)
1개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
채용하려는 인재상에 대해서는 동일한 업종이라도 회사에 따라 차이가 있는 부분으로 보입니다. 구체적인 경력이 없다면
해당 업무수행에 필요한 자격증을 취득하거나 유사한 회사에서 알바를 잠시 수행하는 것도 가점이 있을 것 같습니다.
감사합니다.