근로계약서를 쓰지않으면 어떤 불이익을 당할수 있나요?

제가 일을 2018년 12월에 시작했습니다

6개월이 넘었는데 근로계약서를 아직 쓰지 않았습니다.

그래서 물어보니 쓴다고 했는데 몇번씩 미루네요

혹여나 근로자 입장에서 근로계약서를 쓰지않은 상태에서 어떠한 불이익이 있을수 있나요?

또한 근로계약서를 쓰지 않으려고 하는 이유가 따로 있는지 궁금하네요. 근로계약서를 쓰지 않은 업주를 신고 하면 벌금을 내야하는걸로 알고있는데 맞나요?