10년이상 장기근무하였으나 근로계약서를 작성하지 않고 있습니다.
장기근속자에 대한 부당한복지로 퇴사를 고민중인데요
퇴사후 사업장을 고발한다면 사업장에 처벌과 고발인에 대한 보상은 어떻게 되나요?
