실업급여 혼재(일용+상용)시 수급기간

Question

19.08 ~ 20.02.02까지 일용직으로 7,9,8,9,8,9,12,2 총55일일했습니다.
20.02.04 ~ 20.12.03까지 상용직으로 10달일할예정입니다(계약만료로 퇴사입니다.)
1년미만시 4달수급 1년이상시 5달수급이던데 저같은경우 1년이상으로 인정되나요?

만약 1년미만으로 인정된다면 이상으로 인정될려면 어떻게해야하나요?

Answer 1

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 최영 세무사입니다.
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안녕하세요

실업급여 수급시 상용직 이전에 일용직을 한 것도 합산될 것 입니다.

따라서 일용직으로 일한기간과 상용직으로 일한기간을 합산하여 인정해줄 것으로 보이나, 정확한것은 근로복지공단에 문의해보시는게 빠르고 정확할 것 입니다.

Answer 2

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 설민호 변호사입니다.
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위 질문은 해당카테고리에 걸맞는 질문은 아닌 것으로 보입니다.

아래는 아하컨텐츠 관리정책 내용을 발췌한 것입니다

세무/회계

개인 재산제세 (양도소득세, 상속세, 증여세 등 각종 세금) 관련 질문

법인소득세, 종합소득세, 법인세 관련 질문

개인사업자의 법인 전환 절차 및 세무 관련 질문

회사의 설립, 조직 개편, 구조조정 (사업양수도, 주식교환 등) 관련 질문

법정회계감사, 특수목적감사 관련 질문

Answer 3

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 전영혁세무사입니다.
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세무/회계

• 개인 재산제세 (양도소득세, 상속세, 증여세 등 각종 세금) 관련 질문

• 법인소득세, 종합소득세, 법인세 관련 질문

• 개인사업자의 법인 전환 절차 및 세무 관련 질문

• 회사의 설립, 조직 개편, 구조조정 (사업양수도, 주식교환 등) 관련 질문

• 법정회계감사, 특수목적감사 관련 질문

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