회사에서 지시를 제대로 안 내려주고 혼내기만 하네요

Question

이럴거면 경력자 뽑지 왜 이러는지 모르겠단 생각이 들어요

사수분도 이제 6개월차라고 하시는데 맨날 퇴사소리 입에 달고 살고 타부서랑 죽일듯이 싸워대고 점심 먹으러 나갔더니 왜 보고를 안 하고 맘대로 혼자 나갔냐고 어디냐고 전화 오심

도중에 나간다고 하니까 갑자기 네 마음 다 이해한다고 그러고 회사 분위기가 원래 이렇다고 하시니 미치고 팔짝 뛸 노릇입니다

Answer 1

가르쳐주지도 않고 화만내는경우는

아무것도 배울수가없고. 알아서 일을하라는

소리입니다. 초보이니 알아서하기 힘든데도요

인수인계하시는분이나 바로위직속이 없을까요

팀장급되는 사람한테 어려운상황을 직접얘기

하시고 변화가없으면 퇴사도 생각해보셔야할것 같습니다

Answer 2

안녕하세요, 빛나라 하리 입니다.

회사에서 지시를 제대로 주지 않고 혼내기만 하는 이유는

눈치껏 본인이 보고 배우라는 취지가 강한 것 같습니다.

물론 처음 회사에 입사를 하면 회사의 전반적인 일이 어떻게 진행 되어지는지 그 일의 대한 부분을 알려주는 것이

보편적 이지만 모든 회사가 다 그런 것은 아닙니다.

일은 본인 스스로 직접 눈치 껏 배우도록 하는 경우도 있다 랍니다.

즉, 일머리를 가져야 합니다.

그러나 혼내기만 하면서 그 무언가 잘못된 것인지 제대로 알려주지 부분의 있어서는 회사의 문제가 큽니다.

그렇기에 본인에게 이 회사가 나의 미래에 도움이 되지 않겠다 라는 판단이 선다면 회사이직을 고려해 보는 것도

좋을 것 같네요.

Answer 3

회사에서 지시나 일을 잘 알려주지 않고 혼내기만 한다면 그런회사는 빨리 정리하고 다른회사를 알아보는게 좋다고 생각합니다. 그런회사에서의 에너지 낭비는 본인만 힘들뿐입니다. 그런 삶은 시간 낭비입니다

Answer 4

답답한 회사네요. 이런 경우에는 정말 답도 없기는 한데, 경력 더 쌓아서 경력직으로 나가시는것도 좋다는 생각이 듭니다. 변하는게 없으니까요

Answer 5

아무래도 회사 분위기 자체가 좋지 않은 것 같네요 기본적으로 사수도 그렇고요 회사에 대해 애정이 없고 그러니까 잘 가르쳐 주지 않으려고 하는 거 같고요 그만큼 대우도 안 좋은 거 같네요