직원이 갑자기 그만뒀어요 (급여계산/주휴수당)

Question

정직원 퇴사/ 5인이하 매장

직원끼리 다툼이있어서 갑자기 내일부터 안나온다고

통보를 한뒤 출근을 안했습니다.

무단결근시 주휴수당이 적용안되는걸로아는디

안나온 그 주는 주휴수당이 없는게 맞나요?

아니면 그냥 총급여에서 일할계산해서 줘야하나요?

Answer 1

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 설민호 변호사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

위 질문은 해당카테고리에 걸맞는 질문은 아닌 것으로 보입니다.

아래는 아하컨텐츠 관리정책 내용을 발췌한 것입니다

세무/회계

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Answer 2

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 최영 세무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

안녕하세요

주휴수당의 경우 사용자와 약속한 소정근로일에 개근을 했을때만 주어지는것이므로, 결근했을 경우에는 그 주는 지급 대상이 아닌것으로 사료됩니다. 따라서 결근주는 지급안하면 될 것으로 사료됩니다.

Answer 3

안녕하세요? 아하(Aha) 세무·회계 분야 전문가 김태관세무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

주중에 퇴사를 하는 경우에는 해당 주에 대해서는 주휴수당이 없는 것으로 알고 있습니다.

이런 노무 문제와 관련해서는 노무사님과 상담하시는 것이 더 좋겠습니다.

감사합니다.