고용·노동
휴가승인서 서명한 사본만 가지고 있어도 법적 효력이 있나요?
휴가승인서를 매번 우편으로 받기가 좀 그래서 메일로 사본만 받아두고싶은데
혹시라도 나중에 문제생기면 원본이 아닌서류는 법적 효력이 없나요???
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4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
회사로서도 휴가를 승인했다는 사실이 존재하는 것이므로 문제 없겠습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
휴가승인서에 대해 메일로 사본만 보관하고 있어도 특별히 문제되는 부분은 없을걸로 보입니다. 감사합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.
휴가승인서를 반드시 수령해야 하는 것은 아닙니다. 내용확인만 된다면 메일로 받아도 문제되지는 않습니다.
안녕하세요. 원자영 노무사입니다.
아니요, 근로자가 직접 작성하였다는 입증만 가능하다면 사본이라도 무방합니다. 감사합니다.