고용·노동
시간외 근무수당과 휴일 근무수당은 어떻게 계산하나요?
근무중인 사무실에서 업무량 많아 시간외 근무가 너무
많고 토,일 휴일 근무도 자주하는데 5인이하 사무실이라서
수당을 제대로 주지않는데 어떻게 하면 정당한 조건에서
근무할수있을까요?
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1개의 답변이 있어요!
안녕하세요? 아하(Aha)에서 활동하고 있는 탤런트뱅크 손석주 전문가입니다.
5인미만 사업장의 경우 연장, 야간 , 휴일근로에 대한 가산수당을 적용하지 않습니다.
따라서, 급여가 시급인 경우 총근로시간수에 시급을 곱하면 되며,
시급이 아니라 월급인 경우 월급을 시급으로 환산 (통상 월급을 209시간으로 나눕니다.)하여 위와 같이 적용하면 됩니다.