근무중인 사무실에서 업무량 많아 시간외 근무가 너무
많고 토,일 휴일 근무도 자주하는데 5인이하 사무실이라서
수당을 제대로 주지않는데 어떻게 하면 정당한 조건에서
근무할수있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha)에서 활동하고 있는 탤런트뱅크 손석주 전문가입니다.
5인미만 사업장의 경우 연장, 야간 , 휴일근로에 대한 가산수당을 적용하지 않습니다.
따라서, 급여가 시급인 경우 총근로시간수에 시급을 곱하면 되며,
시급이 아니라 월급인 경우 월급을 시급으로 환산 (통상 월급을 209시간으로 나눕니다.)하여 위와 같이 적용하면 됩니다.
