고용·노동

포괄임금제를 적용하는 회사를 다니고 있는데

포괄임금제라고해서 출근시간만 확인하고 야근을해도 추가 수당이 나오지 않고 직업 특성상 출장을 오래 가는데 출장비는 안나오고 유류비도 거의 못받는다 생각하고 월급도 짠데 요즘 이직하기가 힘들어서 이 회사를 평생직장이라 생각하고 다니고 있는데 괜찮을까요? 물론 다른 부분에서 크지는 않지만 식비나 숙소비등은 내줍니다

2개의 답변이 있어요!

  • 안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

    포괄임금제에서 정해진 고정시간외근로시간을 초과하여 근무한 사실이 있다면 그 수당에 대하여서는 회사에 별도로 청구할 수 있습니다. 그렇지 않은 경우라면 유관 경력을 인정받을 수 있는 타회사로의 이직을 고민할 수 있겠습니다.

    소정근로시간 초과하여 근무 시 연장근로수당을 청구할 수 있음

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    채택된 답변
  • 안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    선택은 질문자님의 몫입니다. 다만, 회사의 전망이 밝지 않다면 때론 과감히 결정하고 새로운 길을 모색하는 것이 바람직합니다.