대학 학위가 회사 입사하는데 영향이 없나요
학원 상담을 갔었는데 학원 교사분이 잡코리아 사이트를 보여주며 it일자리가 학력무관으로 모집하고 있다면서 대학에서도 제대로 안 가르쳐주고 필요성이 없다는데 실제로 it뿐만 아니라 학력무관 일자리가 많은가요
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
사업장마다 채용 시 학력을 어느 정도의 기준으로 보는지는 차이가 있을 수 있습니다.
통상적인 견지에서의 학력무관은 학력에 관계없이 지원이 가능하다는 의미이고, 채용에 반영하지 않음을 의미하는 것은 아닙니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.
그건 채용을 하는 직무와 직급, 경력/신입 여부 그리고 대기업/중견/중소기업 등에 따라 다르죠.
당연히 근무조건이 열악한 중소기업의 경우에는 채용이 어려우니
요건이 완화될거고
대기업이거나 글로벌 기업의 경우에는 아무래도 지원자가 많으니 요구하는 역량 수준이 높겠죠.
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안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
연구직과 같이 학력을 요구하는 직무가 있고, 마케팅, 영업직과 같이 학력을 중요시하지 아니하는 직무도 있습니다. 학력무관이라고 적혀있는 직무들은 학력을 중요시하지 아니하는 경우입니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
인사노무분야는 노동법에 관련한 질문을 하는 곳이고 취업이나 진로 상담을 하는 곳이 아닙니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
대학 학위가 무용지물이라는 점을 일반화 할 수 없습니다. 즉, 회사마다 요구하는 자격요건이 다를 수 있으며 학위가 중요한 요건으로 보는 회사 또한 존재합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
많은 기업에서 인원을 채용할때 채용공고상으로는 학력무관으로 기재하는 경우가 많기는 합니다. 다만 실제 학력이 전혀 반영되지
않는지는 회사마다 차이가 있을걸로 보입니다. 감사합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사에서 필요로 하는 인재상, 자격요건 등에 따라 학력의 수준이 상이할 수 있습니다.
