국민연금이 고갈되서 나중에 못 받을 가능성이 있나요?
매달 내고있는 국민연금이지만 가끔씩 사람들에 의해 이런 얘기를 듣곤 합니다. 그럴 때마다 연금을 내고 싶지 않아지는데 30대인 제가 나중에 고령이 됐을 때 국민연금을 못 받게 될 가능성이 있나요?.
안녕하세요? 아하(Aha) 보험 분야 지식답변자 김형수 보험설계사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.못받진 않겠지만 수령받는 개시일이 점점늦춰지고있지요. 60세에 연금을 지급 받았는데 지금40대의 경우 연금개시일이 65세로 늦춰졌지요..
이러한 이유가 연금자금이 부족해서 그렇다는 얘기도있으나 그확실성은 알수없습니다.
또한 최근 저출산 문제로 사회인력의 부재로 연금을 납입하는 인원이 부족하죠.
즉.. 연금을 받을사람은 많은데 연금을 납입하는 인원은 적으니.. 어떻게 될까요?
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.안녕하세요? 아하(Aha) 보험 분야 지식답변자 임정훈 보험설계사입니다.
[질문] 우리나라(한국)에서 국민연금이 고갈될 가능성은 몇%인가요?
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.비공개채택률95%마감률99%
안녕하세요?
좋던 싫던 우리나라도 자본주의 경쟁에 지쳐 북유럽, 캐나다, 유럽, 오세아니아, 중남미 등의 복지국가로 나아가고 있습니다. 그런데 이런 기사를 자주 보았습니다. "국민연금 고갈된다." 그래서 경제 전문가님들께 여쭈어 봅니다.
일단 신문기사들을 보면 국민연금이 나중에 고갈될 것 같습니다. 제가 잘은 모르지만 우리는 자원도 하나도 없는 나라여서 그럴 가능성이 더 높은 듯 합니다. 하지만 나라에서 고갈에 대해 대책을 세울 것이고 앞으로 노인문제가 급증할텐데 연금 안 주면 국민들이 난리칠거여서 어떻게든 국가에서 해결책을 세워 고갈 안되게 만들 듯 하기도 합니다.
경제 잘 아시는 님들께 여쭈어 봅니다.
연금 고갈될 가능성은 몇%인가요?
(기준: 앞으로 30년 뒤)
2019.12.11.조회수 3,676
나도 궁금해요나도 궁금해요댓글2
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월산님 답변태양신열심채택답변수4,745받은감사수11
현재처럼 적게 내고 많이 받는 구조에서는 30년 후인 2049년에는 기금 수지 적자가 발생한지 7년째로서 기금 잔액은 절반 이상 고갈된 상태로 7, 8년 후에는(2057년 경) 완전 고갈 될 것으로 전문가들은 전망하고 있습니다.
국민연금 개혁 논의가 지지부진하다. 지난해 8월 국민연금제도발전위원회가 개편안을 발표한 후 문재인 대통령은 “국민 눈높이에 맞지 않는다”며 재검토를 지시했다. 내년 4월 총선 후에야 국회에서 논의가 될 것으로 보인다. 제도발전위원회 발표 후 2년의 허송세월인 셈이다.
2018년 발표된 4차 재정계산에서 현행 제도를 유지하면 2042년 수지적자 발생 후 2057년에 기금이 고갈될 것으로 전망됐다. 필자의 최근 연구에 따르면 평균소득자가 국민연금에 신규로 30년 가입하면 1억371만 원의 순이익이 발생하며, 1000만 원의 보험료에 대해 2270만 원의 연금을 기대할 수 있다. 또한 수지균형을 위한 필요보험료율이 20.4%에서 25.0%로 산출됐다. 이는 현행의 9%보다 2배 이상 높은 보험료율을 적용해야 후세대에 부담을 전가하지 않게 됨을 의미한다. 이렇게 보험료보다 연금이 많으니 700조 원 이상 적립된 기금도 고갈될 수밖에 없다.
1998년과 2007년의 개혁을 통해 40년 가입 기준 소득대체율을 70%에서 40%로 낮추고 연금수급 개시 연령을 60세에서 65세로 높였는데도 기금이 고갈되는 이유는 무엇일까? 가장 중요한 요인은 급속한 평균수명 연장에 있다. 국민연금이 도입된 1988년 가입자의 경우 1988년 생명표에 따르면 13년 연금을 받지만 2017년 장래생명표에 따르면 23년 받게 된다. 가입자 반발로 보험료율을 인상하지 못한 것도 기금 고갈의 중요한 요인이다. 이미 연금을 삭감하고 수급 연령을 늦추었기에 재정 안정화를 위한 현실적인 방법은 보험료율 인상밖에 없다.
제도발전위원회는 ①소득대체율 45%로 인상, 보험료율 2019년 11%로 인상 후 2034년에 12.31% 적용 ②소득대체율 40% 유지, 보험료율을 10년 동안 13.5%로 인상하는 방안을 제시했다. 대통령 지시 후 보건복지부는 ①현행 유지 ②현행 유지하면서 기초연금 40만 원으로 인상 ③소득대체율 45%로 인상, 보험료율 12%로 인상 ④소득대체율 50%로 인상, 보험료율 13%로 인상하는 개편안을 제시했다.
대통령이 국민연금 개혁에서 가장 중요한 것은 사회적 합의임을 강조하며 “기간이 오래 걸리더라도 충분한 논의 과정을 거쳐 정부안을 마련해 달라”고 주문한 후 개혁 논의 주체가 경제사회노동위원회로 바뀌었다. 국회에 제출할 노사정 합의안에 대해 10개월간 논의했지만 단일안 도출에 실패하고 8월 ①소득대체율 45%로 인상, 보험료율 즉시 1%포인트 인상 후 5년마다 1%포인트 올려 12% 적용하는 방안(복지부 개편안③에 해당)을 다수안으로 ②현행 유지 ③소득대체율 유지, 보험료율 10%로 인상하는 방안을 소수안으로 제시했다.
국민연금을 개혁할 때 이해당사자의 의미 있는 사회적 합의가 가능할까? 제도 개선의 영향을 가장 많이 받게 될 미래 세대는 참여할 수 없다. 30∼40년 후 발생할 재정위기의 최대 피해자인 미래 세대는 아직 태어나지도 않았다. 또 개혁으로 손해 보게 될 이해당사자가 참여한 논의기구에서 미래 세대를 배려한 과감한 개혁에 합의할 수 있을까? 2007년의 국민연금 개혁은 노무현 대통령의 강력한 의지 덕분에 성공할 수 있었다. 서구와 우리나라의 연금개혁에 관한 경험은 세대 간 공평성을 확보하려면 정부가 개혁을 주도해야 함을 보여준다.
2018년 우리나라 공공사회복지지출의 국내총생산(GDP) 대비 비중은 11.1%로 경제협력개발기구(OECD) 회원국 평균 20.1%보다 월등히 낮다. 이는 OECD 국가가 공적연금에 평균적으로 GDP의 8.0%를 지출한 반면에 우리는 3.0%에 불과한 데 주로 기인한다. 그러나 사회복지 제도 확충 없이 현행 제도를 그대로 유지해도 국민연금 제도의 성숙과 고령화로 2060년 우리나라 공공사회복지지출의 GDP 대비 비중은 28.6%로 덴마크(26.8%), 독일(27.7%) 및 스웨덴(25.7%)보다 높을 것으로 전망된다. 이는 65세 이상 노인인구 비중이 43.9%에 달하는 고령화에 따른 복지지출 증가와 낮은 경제성장률에 기인한다.
성장 잠재력의 급속한 하락으로 미래 경제 전망이 어두운 상황에서 미래 세대에게 희망을 주기 위해서라도 우리 세대의 국민연금 조달 비용은 스스로 책임져야 하며, 우리 세대보다 생활수준이 떨어질 수도 있는 미래 세대에 부담을 전가해서는 안 된다. 정치적 이해관계를 떠나 미래 세대를 위한 과감한 개혁에 정부의 적극적인 역할을 촉구한다.
김상호 광주과학기술원 교수·전 한국보건사회연구원장
위에글처럼 저런식으로 전문가들은 예측하고잇습니다.
답변에 도움이되셧으면 합니다 . ^^
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