고용·노동
건강 상으로 퇴직 시 건강진단서 내야하나요?
디자인 관련 회사에서 프리랜서로 근무중입니다.
이번에 건강 악화로 인해 퇴사하겠다고 하였는데 담당자께서 진단서를 가져오라고 하시네요. 매우 개인적인 일이라 진단서가 필요하냐고 여쭤봣는데 퇴사 절차를 위해서는 필요하다고 하네요.
원래 건강상의 이유로 퇴사처리 할때 그것을 증빙할 건강진단서 서류가 필요한건가요?
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2개의 답변이 있어요!
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안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 현해광노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.건강상의 이유로 인한 퇴사를 바탕으로 실업급여를 신청할 예정이라는 등의 사정이 없다면 개인적인 의료정보가 담겨있는 진단서까지 제출할 의무는 없습니다. 회사 내부 규정상 진단서를 제출하도록 되어 있다 하더라도, 법적으로 퇴사를 구속할 수 있는 근거는 되지 못할 것으로 사료됩니다.
이상입니다. 감사합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 백승재노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.1. 필요없습니다.
2. 근로자는 언제라도, 아무 이유없이 회사를 그만둘 수 있습니다.
반대로, 회사는 근로자를 아무 이유없이 그만두게 하지 못합니다.
3. 그냥 사직서에 "일신상의 이유" 로 사직한다고 적어서 제출하시면 됩니다.