중소기업 -> 대기업 직장 상향 이직 가능할까요

Question

지금 2011년생이고, 고등학교를 내후년이면 갈텐데 저는 되도록이면 경제 활동을 이른 시간부터 시작하고 싶단 말이죠. 그런데 얼마전부터 중소기업과 대기업간의 임금 차이도 커지며 상향 이직률도 과거에 비해 현저히 적다는 의견들을 많이 들었습니다. 이로인해 취업준비 기간이 증가하며 쉬는 청년의 비율 또한 늘어나고 있다는 통계를 자주 보았습니다. 그래서 저는 이런 의문이 생겼습니다. 과연 제가 경제 활동을 일찍부터 시작해서 더 좋은 직장으로 이직을 하는것이 가능할지에 대한 의문입니다. 물론 대학은 당연히 나올것이고 그 직후 바로 가능한대로 빨리 취업을 하고 싶다는 이야기이고, 빠른 시기부터 경제활동을 하는 만큼 경력또한 빠르게 쌓일텐데 과연 상향이직이 불가능할까 라는 생각이 들기도 하였으나 앞서 이야기 했듯이 통계를 보다보니 점점 이에 대한 불안감이 늘어나게 되었습니다. 그래서 현재 취준생 분들이나 저와 비슷한 고민을 가졌던 분들에게 의견을 묻고 싶습니다.

Answer 1

안녕하세요. 김한 경제전문가입니다.

현실적으로 보면 가능은 하겠지만 확률적으로 극히 일부입니다. 모든 것이 딱맞아야합니다.

일을 시작한 이래로 내가 일한 것을 대기업이 인정해줄 부분이 있어야 직무를 담당해야하는데 거기에 중소도 어느정도 규모가 있는 중소여야지 스타트업은 거의 안쳐줍니다.

그리고 무엇보다 회사다니면서 자격증이며 면접준비도 해야할텐데 독한사람 아니고서야 쉽지 않죠.

중견정도는 갈 수 있겠지만 사실 대기업군은 극소수만 가는 것이고 어렵다고 볼 수 있겠습니다.

Answer 2

안녕하세요. 인태성 경제전문가입니다.

질문해주신 중소기업에서 대기업으로 상향 이직이 되나에 대한 내용입니다.

쉽지는 않겠지만 그렇게 하시는 분들이 없진 않습니다.

다만, 중소기업에서 착실하게 자신의 커리어를 쌓고

도전하시면 가능하실 것입니다.

Answer 3

안녕하세요. 정현재 경제전문가입니다.

중소기업과 대기업 간의 임금 격차나 이직의 어려움에 대한 통계는 분명 현실적인 부분이 있지만, 경제 활동을 일찍 시작해서 쌓는 경력은 그 어떤 것보다 강력한 자산이 될 거예요. 어떤 규모의 회사에서 시작하든, 끊임없이 새로운 기술과 지식을 익히고, 본인만의 전문성을 키워나간다면 분명히 더 좋은 기회를 찾아 상향 이직이 가능하다고 믿습니다.

Answer 4

안녕하세요. 경제전문가입니다.

중소기업에서 일하다가 대기업으로 상향 이직하는 것은 예전보다 어려워졌지만 여전히 가능한 경로입니다.

학력, 전공보다 실무 능력, 경력, 포트폴리오, 어학, 자격증이 쌓일 수록 이동 가능성이 높습니다.

중소에서 빨리 시작하더라도 경력 관리와 이직 전략을 꾸준히 준비하면 상향 이직은 충분히 노려볼 수 있습니다

Answer 5

안녕하세요. 박형진 경제전문가입니다.

무조건 적으로 불가능한 것은 아닙니다.

주변에 동료도 중견기업에 다니다가 기술적으로 인정받아 경력직으로 대기업에 들어가는 경우를 보았습니다.

다만 본인의 영역에서도 뛰어나야 하며 부단한 노력을 하신다면 가능합니다.

무조건 불가능은 없고 노력에 따라 달라질 수 있습니다. 화이팅 입니다.