아하
검색 이미지
임금·급여 이미지
임금·급여고용·노동
임금·급여 이미지
임금·급여고용·노동
다부진수염고래47
다부진수염고래4721.05.07

실업급여 네이버애드포스트 부정수급?

안녕하세요~

실업급여 관련해서

네이버 애드포인트 수익을 전환하면

부정수급으로 걸리는지 궁금합니다.

1. 실업급여 수급기간 끝나고 애드포스트 신청해도 부정수급인가요?

2. 현금으로 계좌이체 받지 않고 네이버페이로 받게 되어도 부정수급인가요?

3.실업급여 끝나고 다음 해에 수익 전환해도 부정수급인가요?

4. 12만원 넘어가지 않게해도 부정수급인가요?

답변부탁드립니다 ㅠ

55글자 더 채워주세요.
답변의 개수
9개의 답변이 있어요!
  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 정동현 노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    네이버 블로그 및 유튜브 수익 등과 관련하여서는 소액이라도 수익이 발생하면 부정수급에 해당이 됩니다.

    만약 이런 수익이 발생하여 정산이 되었다면 고용센터 담당자에게 전화하여 해당 사실을 알리는게 필요합니다.

    현재는 소액인 경우 고용센터에서 수익캡쳐사진과 진술서를 받아두어 관리하고 있는걸로 보입니다. 되도록

    실업급여 수급중에는 정산을 안하시는게 좋을것 같습니다. 감사합니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김형규노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    구직급여 일액이란 실업급여 일당을 말하는 바, 이는 퇴직 전 3개월간의 1일 평균 임금의 60%를 말합니다. 이 금액 이상을 넘어가는 수당이나 대가를 받으면 취업 인정이 되어버려 더 이상 수급을 받을 수 없게 됩니다.

    감사합니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 차충현노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    • 수급자격자가 실업인정대상 기간중에 취업한 사실이 있거나, 근로에 의한 소득이 있는 경우에는 반드시 실업인정일에 취업 사실을 신고해야 합니다

    • '취업'에 해당하는 경우는 다음과 같습니다.

      - 월 60시간 이상(주 15시간 이상 포함) 근무하기로 예정하고 근로를 제공하는 경우

      - 월 60시간(주 15시간) 미만인 경우에도 3개월 이상 계속 근로를 제공하는 경우
      - 1개월 미만으로 고용되는 일용근로자로서 근로를 제공하는 경우
      - 근로 제공의 대가로 임금 등 명칭 여하를 불문하고 구직급여일액 이상을 수령한 경우
      - 국가나 지방자치단체에서 시행하는 공공근로에 참여한 경우
      - 근로제공의 대가로 고용노동부장관이 정하는 금액 이상을 수령한 경우
      - 회의 참석 및 임시직, 아르바이트 등 근로를 제공하는 경우
      - 상업·농업 등 가업에 종사(무급 가사종사자를 포함)하거나 다른 사람의 사업에 참여하여 근로를 제공함으로써 다른 사업에 상시 취업하기가 곤란한 경우
      - 세법에 따라 사업자등록을 하고 사업을 하는 경우

    • 신고하지 않은 경우 부정수급이 되는 사례는 다음과 같습니다.

      - 사업자등록 사실을 신고하지 않는 경우

      - 가족명의로 본인이 사업(자영업)을 영위하는 경우

      - 본인명의로 가족이 사업(자영업)을 영위하는 경우

      - 다단계(암웨이, 다이너스티 등), 보험설계에 회원 가입하는 경우
      (* 단 '자기소비형'인 경우 확인 서류 제출 시 부정수급 대상 제외)

      - 부인, 자녀 등 친인척 및 주변 사람들의 일을 도와주는 경우 (보수를 지급받지 않은 근로 사실을 신고하지 않는 경우도 해당)

      - 사업장에서 근로를 제공하거나 임금 또는 기타 다른 명목으로 금품을 지급 받았음에도 이를 실업인정 시 신고하지 않는 경우

      - 야간부터 근무를 시작하였으나 취업일을 다음날로 신고한 경우

      - 자격증 비치와 관련하여 사업주와 합의로 입사일을 소급하여 처리하는 경우 (특히, 건설ㆍ환경처리 업종)

    • 거짓 또는 부정한 방법으로 실업급여를 받으면 실업급여 지급이 제한되며, 그간 지급받은 실업급여의 전액 반환 및 부정하게 지급받은 금액의 최대 5배가 추가 징수될 수 있습니다. 또한 최대 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금이 부과될 수 있으니 이 점 유의하시기 바랍니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 백승재노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    1. 그렇지 않습니다. 근로소득, 사업소득이 아니므로 상관없습니다.

    신고하지 않는 경우 부정수급이 되는 사례
    • 사업자등록 사실을 신고하지 않는 경우

    • 가족명의로 본인이 사업(자영업)을 영위하는 경우

    • 본인명의로 가족이 사업(자영업)을 영위하는 경우

    • 다단계(암웨이, 다이너스티 등), 보험설계에 회원 가입하는 경우
      (* 단 '자기소비형'인 경우 확인 서류 제출 시 부정수급 대상 제외)

    • 부인, 자녀 등 친인척 및 주변 사람들의 일을 도와주는 경우 (보수를 지급받지 않은 근로 사실을 신고하지 않는 경우도 해당)

    • 사업장에서 근로를 제공하거나 임금 또는 기타 다른 명목으로 금품을 지급 받았음에도 이를 실업인정 시 신고하지 않는 경우

    • 야간부터 근무를 시작하였으나 취업일을 다음날로 신고한 경우

    • 자격증 비치와 관련하여 사업주와 합의로 입사일을 소급하여 처리하는 경우 (특히, 건설ㆍ환경처리 업종)

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 정도 노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    네이버 애드포인트 수익은 근로의 대가로 보지 않는다면 부정수급에 해당하지 않습니다. 또한, 근로의 대가로 인정받게 된다 하더라도 12만원에 대하여 실업급여액에서 공제되어 실업급여가 지급됩니다.

    감사합니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 전재필노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    근로의 대가로 임금을 지급받게 되어 신고를 하지 않는다면 부정수급이 될 수 있습니다. 또한, 근로의 대가로 임금을 지급받게 된다면 해당 임금을 실업급여액에서 공제하게 됩니다.

    다만, 애드포인트가 근로성으로 인정받지 않는다면 부정수급사유로 보지는 않을 것으로 사료됩니다.

    감사합니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    근로 제공의 대가로 임금 등 어떠한 명칭으로든지 법 제46조에 따른 구직급여일액 이상을 수령하는 경우에는 실업급여가 지급되지 않습니다.

    위의 소득에는 근로자로서의 임금뿐만 아니라, 근로의 개연성이 있는 모든 소득(번역료, 회의수당, 자영업소득, 수수료, 프리랜서 활동 소득, 강사료 등)을 포함합니다.

    사례의 경우 실업급여 지급이 제한될 가능성이 있습니다. 고용센터에 확인해보시기 바랍니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 권병훈 노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    제92조(취업의 인정기준) 제47조에 따라 수급자격자가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 취업한 것으로 본다. <개정 2010. 7. 12., 2013. 1. 25., 2018. 12. 31., 2019. 12. 31., 2020. 12. 10.>

    1. 1개월간의 소정근로시간을 60시간 이상(1주간의 소정근로시간을 15시간 이상으로 정하는 경우를 포함한다)으로 정하고 근로를 제공하는 경우

    2. 3개월 이상 계속하여 근로를 제공하는 경우

    3. 제2조제6호에 따른 일용근로자로서 근로를 제공하는 경우

    4. 근로 제공의 대가로 임금 등 어떠한 명칭으로든지 제46조에 따른 구직급여일액 이상을 수령하는 경우

    5. 상업ㆍ농업 등 가업에 종사(무급 가사종사자를 포함한다)하거나 다른 사람의 사업에 참여하여 근로를 제공함으로써 다른 사업에 상시 취직하기가 곤란하다고 인정되는 경우

    6. 「소득세법」, 「부가가치세법」 또는 「법인세법」에 따라 사업자등록을 한 경우(사업자등록을 한 경우라도 휴업신고를 하는 등 실제 사업을 하지 아니하였음을 증명한 경우와 부동산임대업 중 근로자를 고용하지 아니하고 임대사무실도 두지 아니한 경우는 제외한다)

    7. 그 밖에 사회통념상 취업을 하였다고 인정되는 경우

    1. 실업급여 수급기간 끝나고 애드포스트 신청해도 부정수급인가요?

    실업급여 수급기간이 끝나고 하는 것은 문제되지 않을 것입니다.

    2. 현금으로 계좌이체 받지 않고 네이버페이로 받게 되어도 부정수급인가요?

    부가가치세법 등에서 같이 세금이 공제된다면 추후 발각될수 있습니다.

    3.실업급여 끝나고 다음 해에 수익 전환해도 부정수급인가요?

    문제 되지 않을 것으로 사료됩니다.

    4. 12만원 넘어가지 않게해도 부정수급인가요?

    12만5천원 이상시 세금공제 되는 것으로 보이며, 그 이하인 경우 문제되지 않을 것입니다.

    자세한 상담은 관할 고용센터 실업급여 부정수급팀 문의하시기바랍니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 유동근 노무사입니다.
    질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

    실업급여의 신청자격은 아래와 같은 기준을 모두 충족해야 합니다.

    1. 퇴사일 기준 18개월간 최소 180일 이상 고용보험 가입을 해야 할 것

    2. 퇴사일로부터 1년이상 경과하지 않을 것

    3. 퇴사사유가 비자발적 퇴사일 것

    ※ 비자발적 퇴사 : 정년퇴직, 정리해고, 권고사직, 계약직의 경우 계약기간 만료

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.