안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 전재필노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.
중소기업이라면 질문자님께서 작성하신 이력서, 자소서를 꼼꼼히 읽지만, ncs를 도입하지 않은 중견, 대기업의 인사팀은 너무나 많은 지원자들이 지원하기 때문에 이력서에 기본적인 스펙을 갖추지 못한다면 자소서를 제대로 보지 않습니다.
이력서를 봤을 때 그 회사가 원하는 스펙을 갖춘다면 자소서를 보게 되는데, 정확히 말씀드리기 어려우나 남들과 다른 경험, 본인이 그 일을 했을 때 이루어 냈던 성과 등을 주로 보게 됩니다. 왜냐하면 엄청나게 많은 자소서들 중 인상깊고 기억에 남아야 하기 때문입니다. 물론 자소서 작성에는 정답이 없기 때문에 제가 말하는 것이 정답은 아닙니다. 개개인마다 보는 시각이 다르기 때문입니다.
정확한 답변 못드리는 점 양해부탁드립니다.