육아
어린이집 취준생 구직 활동 서류 문의드립니다
한달에 한건 필수인가요~?
따로 안내문에 그런말은 없었는데 현재 구직중이고 이력서를 한달에 2건 넣은 달도 있고 안 넣은 달도 있습니다
(11월2건 12X 1월 1건)
구직등록은 3개월 전부터 되어있습니다
4개의 답변이 있어요!
구직과 관련해서 어린이집에 제출해야 되는 서류와 관련된 질문으로 보여집니다.
어린이집 취업 준비 과정에서 구직 활동 서류 제출은 일반적으로 ‘월 1회 이상’ 같은 횟수 제한이 명확히 규정되어 있지 않은 경우가 많습니다. 안내문에 별도의 기준이 없다면, 실제로는 구직 의지를 보여주는 활동 기록이 중요하게 평가됩니다. 즉, 한 달에 몇 건을 제출했는지보다 꾸준히 구직을 이어가고 있다는 점이 핵심입니다. 다만 일부 지자체나 지원 제도에서는 최소 제출 횟수를 요구할 수 있으므로, 해당 기관이나 고용센터에 확인하는 것이 가장 확실합니다.
현재처럼 월별로 1~2건씩 제출한 기록이 있다면 구직 활동으로 인정받을 가능성이 높으며, 혹시라도 기준이 있다면 담당자에게 문의해 보완하면 됩니다.
지속적인 구직 의지와 활동을 증명하는 서류를 성실히 관리하는 것이 중요하다고 보면 되겠습니다.
안녕하세요. 김선민 초등학교 교사입니다.
어린이집 취준생의 구직활동 인정 기준은 보통 지자체, 기관마다 다릅니다. 일반적으로는 월 1건 이상을 권장하지만, 안내문에 명시가 없으면 필수로 보지 않는 곳도 있습닏. 구직 등록만 유지되면 인정되는 경우도 있으니 관할 고용센터나 해당 어린이집 지원사업 담당자에 확인하는게 가장 정확합니다.
안녕하세요.
어린이집 취업 준비를 하시면서 구직 활동 서류 제출에 대해 궁금하신 점 이해합니다. 구직 활동에 관한 서류 제출이 한 달에 한 건 필수인지 여부는 어린이집이나 관할 기관의 기준에 따라 다를 수 있으므로 해당 기관의 안내문이나 담당자에게 직접 확인해 보시는 것이 가장 확실합니다. 안내문에 별도의 요구 사항이 명시되어 있지 않았다면 꼭 매달 한 건씩 제출해야 하는 것은 아닐 수 있습니다.
다만 구직 활동의 연속성과 성실성을 증명하기 위해 정기적으로 이력서 제출이나 면접 참여 등을 기록해 두는 것이 도움이 될 수 있습니다. 일정 기간 구직 활동이 전무한 상태가 반복되면 불이익이 있을 수 있으니, 가능한 한 꾸준히 활동 내용을 남기고 증빙하는 것도 좋은 방법입니다. 현재처럼 몇 달간 이력서 제출 건수가 들쑥날쑥한 경우라면 앞으로는 일정한 간격을 두고 계획적으로 제출해 보시는 것도 추천드립니다.
취업 준비 과정에서 무리하지 않으면서도 요구하는 기준에 맞게 활동하시는 것이 중요하니 구체적인 안내를 받으시고 스스로 조절하는 방식을 찾으시길 바랍니다. 필요한 경우 어린이집이나 관할 부서에 문의해 보다 정확한 정보를 확인해 보시기 바랍니다.
도움 되셨길 바랍니다.
구직활동 인정 기준은 고용센터 유형에 따라 다르나 일반적으로 실업급여 대상이 아니라면 월 1회 이상 활동을 요구하는 경우가 많습니다. 다만 안내문에 명시가 없다면 관할 기관에 확인하는 것이 가장 정확합니다. 구직등록 유지와 활동 내역 증빙을 꾸준히 관리하는 것이 필요합니다.