생활
차별하는 사장님 멘탈이 힘드는데요 이직 하고 싶은데 잘 할 수 있을까요
제가 일을 하면 엄청 혼나는데요. 다른 직업들이 실수하거나 안 하면 혼나지 않고 그냥 간단하게 종이로 적기만 알려주기만 하는게 가끔은 기분이 상하네요. 매번에 저도 일부로 실수 하는 거도 아니고요. 혼나는 당연하다고 생각 하지만 그 직원들은 아예 청소도 검수 안하고요. 쓰레기 비우지 않고요. 안하고요. 일을 안하는 알면서눈감아주고요.저는 안 하면 자존심 상하게 말을 하거든요. 상처를 받았는데 일 갈 때도 없고 어렵게 구하는 거 이라서 하고 있어서 저한테 일부로 더 하네요.
다른 일을 안 하면 다른애들은 개꿀이면서 더 안 하는데요 사장님이 더욱손해인데 하면서 생각 하고 있어요.나는 내일 하면 되지만 망하는 나 몰라 생각 말고 안 들게 만들네요 다른 곳에 이직하고 싶은데 쟤가 실력이 부족하여 뽑아주지 걱정되네요 ㅠㅠ
3개의 답변이 있어요!
사장님이 직원관리를 그런식으로 하면 결국 본인 손해인데 사업할 줄 모르는 사람이네요!!님이 스스로를 부족하다는, 이 곳이 아니면 이직을 못할 수도 있다는 생각을 가지고 있어서 더 위축되니까 사람을 만만히 보는걸수도 있겠다는 생각이 들어요!아직 젊으신 것 같은데 직업능력을 업그레이드 할만한 교육도 찾아서 받아보시구요, 이직자리 알아보세요. 이직할 곳이 생기면 그 때 큰소리 땅땅 치고 나오세요!그 직원들이 일 안하고 꿀빨다가 님 나가고나면 자기네가 해야하니 불평 생길꺼고, 사장님도 그땐 님의 소중함을 알겠죠!!힘내세요 화이팅!
사장님이 너무합니다. 회사 운영은 공평하게 하는게 맞는데 질문자님에게만 유독 심하게 대하는 것은 배려와 이해심 없는 것으로 앞으로 변화지 않느게 가장 큰 문제이며 지금 보다 업무 더 잘 하면 칭찬 보다는 내가 지적해서 잘 한다고 생각하거나 잘 할수 있는데 지금까지 왜 제대로 언 핬느냐고 질착할 사람입니다. 이직 하는게 맞는다고 생각합니다. 지금 계속 혼나서 지신감 낮아져 디른 회사 취업 안되는거 걱정하는데 나 자신 믿고 열심히하고 도전하면 좋은 결과로 이어집니다.
우선 마음의 상처를 입으셔서 많이 힘드셨을 것 같아요, 우선 너무 힘들다고 판단되시면 다른 직업을 알아보시는 것도 좋은 방법이지만, 사회생활이 그리 쉽진 않더라구요, 법륜 스님의 영상을 참고해보시면 어떨까 합니다.