답변 내역

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 근로시간이 짧았을 경우 고용 / 산재보험만 가입하는 경우가 있는데, 산재보험은 사업주가 전적으로 부담하므로 명세서에 표시되지 않고 고용보험의 근로자 부담분은 근로자가 납부하게 됩니다.만약 고용보험에 가입하지 않고 공제했다면 법 위반입니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.2026년 최저시급은 10320원입니다. 최저월급은 주40시간 근로하는 것을 기준으로 10320원*209시간으로 계산해보시면 됩니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 입사날짜 및 회사의 연차운영 기준(입사일 또는 회계년도)를 알아야 정확히 계산이 가능하고연차는 사업운영에 막대한 지장이 있는 경우가 아니라면 한번에 소진하는 것도 가능합니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 질의 내용은 노동관계법령과 무관한 사항으로 본 카테고리에서 정확한 답변을 얻기는 제한됩니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.우연히 4대보험 사무 처리 과정에서 알수도 있지만 직접적이고 즉시적으로 알기는 현실적으로 어렵습니다.겸업금지에 관한 사규가 있다면 문제소지가 있지만 본업에 영향을 미치지 않는 수준이라면크게 문제가 되진 않을 수 있습니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.주말에 잠을 몰아서 한번에 자는 경우가 더러 있는 것 같습니다. 만성피로 등과 관련해서 의료 카테고리에 질의해보시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 질의는 노동관계법령의 해석 / 적용에 관한 사항과 무관하여 적절한 답변을 받으시기에는 부적합합니다.관련 카테고리에 질의하시어 필요한 답변을 얻어보시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.운전면허증 갱신에 관한 사항은 노동관계법령과 무관합니다. 관련 카테고리나 운전면허증 사무를 처리하는 경찰서 민원실에 문의해보시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.학생 생활기록부 기록에 관한 사항은 노동관계법령과 무관하여 본 카테고리 질의를 통해 정확히 알기 어렵습니다.관련 카테고리에 질의하시어 답변을 받아보시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.개인적 취미의 영역으로 법적인 답변은 아닙니다만 산책, 런닝 및 기타 운동, 독서, 자기계발 활동 등을 추천드립니다.