답변 내역

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.2018년 3월 20일부터 시행되었습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.계약서에 사인을 했다면 일단 유효하므로 계약서의 효력을 부인하는 것은 쉽지 않아 보입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.해당 수당을 일방적으로 지급하지 않는 것은 불법입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.고용보험법 시행규칙 별표 2을 참고하시기 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.재취업하더라도 불법이 아닙니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.월 단위 연차휴가는 1일씩 사용하거나 모아서 사용할 수 있습니다. 

상시근로자수 5명, 실근로시간이 8시간이라고 가정합니다.월 최저임금 적용기준시간수=(8×5+8×0.5+8)÷7×365÷12=226(해설) 8×0.5는 야간근로가산시간입니다.2022년 월 최저임금=9,160×226=2,070,160

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.일반적으로 10월말까지 근무하면 됩니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.실업급여 수급자격이 부여될 수 있습니다.회사에 이직확인서를 제출하도록 요청하고, 고용센터에 실업급여 신청을 하시면 됩니다.구직활동 방법에 대해서는 고용센터에서 안내할 것입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.퇴직일 이전 3개월 기간 중 병가기간을 제외한 기간을 기준으로 평균임금을 산정하여 퇴직금을 계산해야 합니다.구체적인 금액은 인터넷에서 퇴직금 계산기를 찾아서 계산해보시기 바랍니다.