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4대보험이 들어가지 않았는데 퇴직금 받을수있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금은 4대 보험 가입과 무관합니다. 1주 15시간 근무를 하고 1년이상 근무를 하면 퇴직금이 지급되어야 합니다. 퇴직금 지급요건을 충족하였음에도 지급하지 아니하면 임금체불로 노동청에 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.26
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근로자의 날에 근무를 하게 되면 평상시에 1.5 배에 근로 수당을 지급하나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.'근로자의날제정에관한법률'에 따라 5월 1일은 근로기준법 상 유급휴일에 해당합니다. 따라서 근로자의 날에 근무를 하게 되면 휴일근로수당이 지급되어야 하므로 시급의 1.5배가 지급됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.26
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이직자 2차 면접 앞두고 있습니다. 임원면접관련 궁금합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.면접에서 임원들의 경우 지원자의 전문적인 기술과 자격여부 보다는 장기적으로 회사에 도움이 되는 인력에 해당하는지를 판단합니다. 즉 직무적합성(job fit)보다는 조직적합성(organization fit)을 주로 평가합니다. 따라서 성실성과 진취성 등의 태도를 보이는 것이 필요합니다.
고용·노동 / 구조조정
23.04.26
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개인 자가용으로 출장을 자주 다니는데 차량 소모품 비용 청구 가능한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.개인차를 출장에 사용할 수밖에 없는 사정과 출장의 빈도 등을 고려할 때 차량소모품의 교체 필요성과 업무상 차량이용의 인과관계가 성립한다고 볼 때 논리 구성상 차량소모품 청구가 가능할 것으로 판단됩니다. 다만 이경우는 법적으로 규장된 바가 없으므로 사용자의 재량이나 회사의 규정에 의할 것이나 비용 청구의 합리성은 인정된다 할 것이므로 규정이 없다면 규정의 제정도 요구할 수 있을 듯합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.26
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사직서를 제출했는데 보류되면 언제퇴사가능한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 조정한 퇴사일에 퇴사하시면 됩니다.2. 조정한 퇴사일로 사직서 다시 제출하시고 퇴사일 이후 출근하지 않겠다고 통보하시면 됩니다.민법 660조 2항은 계약의 해지통보는 승낙과 무관하게 통보 한달후 효력이 발생한다고 규정하고 있습니다. 따라서 법적으로 문제되지 않습니다.
고용·노동 / 구조조정
23.04.26
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사직서 제출없이 구두상으로 의사를 전달할 경우
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.구두로 사직의 의사를 표시하고 상대방에게 전달된 것이 확인되었다면 사직의 의사표시로서 효력이 있습니다. 다만 주장이 엇갈릴 때 입증하기가 어려울 수 있어 사직서를 제출합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.04.26
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승진연한을 바꿀 경우 근로자의 동의 여부
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.현장직과 사무직의 근로조건이 이원화되어 있어 상호 영향을 미치지 않은 경우 근로기준법 94조에 따라 회의 방식의 사무직 근로자 과반수 동의를 얻어야 취업규칙 불이익변경이 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.26
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근로계약서 작성한지 1년이 넘었는데 다시 작성을 안 하면 어떻게 되는 건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약기간이 1년으로 명시되었다면 해당 기간과 근로조건으로 자동연장 되었다고 보시면 됩니다. 계약기간이 별도로 명시되어 있지 않다면 해마다 근로계약서를 다시 작성할 필요는 없고 근로조건의 상당한 변화가 있을 경우에만 작성하면 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
23.04.26
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계약서 작성 관련해서 궁금한점 문의드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.네 맞습니다. 내년 1월 1일부터 인상되는 최저임금이 적용되어 급여가 지급됩니다. 이를 어길시 최저임금법 위반으로 최저임금에 미달하는 금액을 지급해야 하며 사용자는 처벌 받습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.04.26
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2022년 2월 입사자는 연차갯수가 몇개일까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2022. 2. 1입사라면 2023.1.30까지 연차가 11개 발생하고 2023.2.1부터 새롭게 15개가 발생합니다. 따라서 2023.6.1 퇴사할 경우 17개를 사용하였다면 26개 중 9개가 남게 됩니다. 중도 퇴사하더라도 2022.2.1~2023.1.30일까지의 미사용 연차에 대한 수당과 2023.2.1일 발생하는 15개의 연차는 보장됩니다. 따라서 연차를 사용하시거나 수당으로 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.04.26
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