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답변 내역

실업급여 신청시기에 따른 기간이 궁금합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여는 퇴사 후 1년 이내에 신청해야 하며 늦게 신청한다고 해서 기간이 줄어들거나 하지는 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.24
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옛날에 일한 회사에 갑자기 돈들어옴
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.단순 입금 착오이거나 누군가 노동청에 임금체불 진정을 하여 임금계산이 다시 된 경우 퇴사자에게도 일괄적으로 입금하는 사례도 있긴 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.24
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퇴지금에 대하여 문의합니다 억울하네요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.총 근무기간이 1년 미만이라면 퇴직금을 받기 어렵습니다. 다만 부당하게 계약만료 통보를 하였다면 이에 대해 부당해고 구제신청을 제기할 수는 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
23.07.24
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연차와 주차에 관해서 질문드려요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 1주 15시간 이상 근무하기로 되어 있고 개근한다면 주휴수당이 발생합니다. 2. 회사 사정으로 월~금 근로를 제공하지 않는다면 주휴수당이 발생하지 않습ㄴ디ㅏ. 3. 연차는 1년 미만의 경우에도 1달 만근시 다음달에 1개의 연차가 발생합니다. 따라서 12개월까지는 11개의 연차가 발생합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.07.24
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연차 수당 계산 질문 드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.연차수당은 통상시급X소정근로시간X미사용 연차개수로 계산됩니다. 이러한 계산 기준에 미달한다면 임금체불로 볼 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.24
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아르바이트를 그만 두는데 계약해지서를 반드시 직접 찾아가서 작성해야 하는건가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약해지서를 반드시 사업장을 방문하여 작성할 필요는 없습니다. 이메일, 카카오톡, 우편으로도 가능합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.07.24
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알바 인수인계서로 대체할 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약시 인수인계 의무를 명시하였다면 인수인계를 하는 것이 법적 분쟁을 예방하는 길입니다. 한글파일로 정리해서 보내는 경우도 인수인계로 볼 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
23.07.24
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회사에서 퇴사일을 임의로 앞당겨서 퇴사했습니다. 이경우 어떻게 해야할까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로자가 퇴직의사를 밝혔고 날짜를 지정하였는데 회사가 근로자의 동의 없이 퇴직일자를 앞당겼다면 이는 해고로 볼 수 있습니다. 따라서 부당해고 구제신청을 제기할 수 있고 협의 여부에 따라 금전보상도 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.07.24
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야간(새벽)근무시 수당이 따로 적용되는지요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법에 따라 야간근로시간은 22시부터 다음날 06시까지 입니다. 이 시간에 근로한 경우 시급의 1.5배를 지급해야 합니다. 따라서 새벽 3시부터 6시까지는 시급의 1.5배가 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.24
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평균주 15시간 미만, 월 60시간 미만 근로자 주휴수당 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주휴수당의 경우도 소정근로시간이 15시간 이상이어야 하며 4주 평균 1주 근로시간이 15시간 이상이어야 합니다. 따라서 1,3,5주 주휴수당이 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.07.24
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