답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 1분 1초를 정확히 책정할 수 있는 객관적인 시스템이 완비되어 있다면 이를 근거로 연장근로수당을 정확히 계산하여 지급해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.재실업신고 전에 발생한 피보험단위기간을 기준으로 구직급여를 수급하는 것이므로, 재실업신고 이후에 발생한 피보험단위기간은 소멸되는 게 아니라 추후에 구직급여를 수급하고자 할 때 포함될 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.휴게시간이 1시간이라면 "(48시간+주휴 8시간)*4.345주*10,320원= 2,511,062원(세전)" 이상 지급해야 합니다. 세전 금액이 제가 계산해드린 금액과 비교하여 낮게 책정되었다면 법 위반이니 이 점 참고하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.공휴일은 애초부터 근로제공 의무가 없는 날에 유급으로 보장하는 날이므로, 휴업기간과 겹쳐 휴무하고 있더라도 100% 임금을 지급해야 합니다. 다만, 특정 주에 휴업으로 인해 근로를 제공한 날이 하루도 없다면 주휴수당은 휴업수당(평균임금의 70%)으로 지급하여도 무방합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.죄송합니다. 상시 질의 내용은 인사/노무(임금/급여)관련 전문적 지식을 요하지 않아 답변이 제한됩니다. 생활꿀팁 카테고리에 질의하시어 다양한 의견을 얻으시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 공단은 초진기록지 상의 재해사실을 기준으로 판단하므로 초진기록지 수정을 요청하거나 목격자 진술, CCTV 등을 수집하여 재해사실을 증명하셔야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 근로자는 사직의 자유가 있고 임금체불이 발생한 상태이므로 문제되지 않습니다.2. 임금 전액이 이직일 전 1년 이내에 60일 이상 지연된 경우에는 자발적으로 이직하더라도 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.3. 문제되지 않습니다.4. 1번 답변과 같습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.단순히 임금체불이 발생한 사실만으로는 사기죄가 성립되지 않으므로 일단 관할 노동청에 임금체불로 진정ㆍ고소하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.아닙니다. 기 납부한 세액에서 세액공제를 받아 납부하지 않아도 되는 세액만큼을 환급받는 것으로 이해하면 됩니다.