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답변 내역

퇴직연금 도입하면서 기존 퇴직금 정산하는게 가능한가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.퇴직연금을 도입한다는 이유로 퇴직연금 가입기간 전까지의 근로기간에 대한 퇴직금을 미리 정산할 수는 없습니다. 즉, 소급하여 가입하거나 추후에 퇴사 시 퇴직연금 가입기간 전까지 근로기간에 대하여 퇴직금을 별도로 지급하면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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고정수당을 지급할 경우 급여 명세서 작성 방법이 궁금합니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 임금명세서상에 고정적으로 발생하는 연장, 야간에 대한 수당을 매월 동일하게 기재하면 되고, 이를 초과하는 실제 연장, 야간 수당에 대하여는 별도로 구분하여 연장, 야간수당으로 기재하면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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중고등학생 자녀를 위한 단축근무 제도?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.법상 육아기 근로기단축시간제, 가족돌봄을 위한 근로시간단축시간제가 있으나 자녀가 자격대상이 아니며 이를 일반적 상황에서도 사용하기 어려우므로 회사의 별도의 승인을 얻어 자체적인 근로시간 단축 근무를 할 수밖에 없을 것입니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.09.24
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권고사직으로 신고시 회사에서 받는 불이익이 있을까요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.정부지원금 사업에 참여하고 있지 않다면 권고사직한 것만으로는 회사에 어떤 불이익은 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 구조조정
25.09.24
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1명 평가
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9월달에 일했는데 오늘 들어왔어요.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.죄송하지만, 상기 내용만으로는 저 또한 알 수 없습니다. 해당 기관에 직접 문의해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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법인대표가 사망했을 경우 연차수당이랑 퇴직금을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.대표가 사망했더라도 법인은 그대로 존속하고 있으므로 퇴직할 때 지급받지 못한 연차휴가수당 및 퇴직금 모두 법인을 상대로 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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임금체불 (연장근무수당) 관련 질문있습니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.상기 내용만으로는 판단하기 어렵습니다. 회사의 일방적인 주장에 불과하므로 질문자님 입장에서는 최초 근로계약상에 근로하기로 한 시간을 초과한 근로에 대하여 연장근로수당을 지급하도록 요구하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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육아휴직과 연차를 연달아서 사용할 수 있나요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.사업운영에 막대한 지장이 있음을 사용자가 입증하지 못하는 한, 육아휴직 후 특정 근로일에 근로자가 연차휴가 사용일을 지정한 때는 이를 사용할 수 있도록 허용해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.24
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직장내부규정 수정 함부로 할수가 있나요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로자에게 적용되는 근로조건을 사용자가 임의적으로 변경할 수 없으며, 불리한 변경일 경우에는 근로자 과반수의 동의절차를 거쳐야 그 변경의 효력이 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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중도퇴사시 잔여연차 계산방법 회계연도기준, 입사일 기준...
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.퇴사 시점에서는 별도의 규정이 없더라도 입사일 기준으로 재정산해야 합니다. 즉, 연차휴가는 원칙적으로 입사일 기준으로 산정하고 부여해야 하므로, 편의상 회계연도 기준으로 연차휴가를 부여했더라도 퇴사 시점에서 입사일 기준으로 산정한 연차휴가일수가 더 많을 경우에는 그 차이만큼을 수당으로 보전해 주어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.24
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