안녕하세요 유창훈 전문가입니다.
임금·급여
Q. 같은 사업장에서 알바에서 정규직으로 1년이상 일할 시
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.아르바이트에서 정규직으로 전환된 과정에서 근로관계의 단절이 없고, 아르바이트 때 소정근로시간이 주15시간이상이었다면 가능할 수 있습니다.
임금·급여
Q. 근로 시간을 증명할 수 있는 자료로 출석부 제출이 가능할지 문의드립니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근무시간을 입증하기 위한 직접적인 증거가 없다면 출석부를 제출하여 주장을 하여야 할 것입니다.
임금·급여
Q. 당일 퇴사 임금 미지급으로 노동청 신고 가능한가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로시간에 임의로 가게를 닫은 것은 징계사유에 해당함이 명백합니다. 다만 징계사유에 해당한다하더라도 일한 급여는 지급되어야 합니다.
임금·급여
Q. 일용직 아르바이트도 사장이 세금 신고하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.일용직, 사업소득 모두 사업장에서 신고를 하여야 합니다. 신고를 위해서는 주민번호가 요구됩니다.
임금·급여
Q. 채불금액 계산에 질문이 있습니다..
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.월급제라 주휴수당이 포함된 것으로 볼 수 있다면 주휴수당을 따로 계산할 것이 아니라 주휴수당 포함한 최저임금을 계산하고 그 차액을 구하면 해결될 것입니다.