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안녕하세요 김지수 전문가입니다.
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2025년 2월 4일 작성 됨
Q.
실업급여 받을시 정부에서 지원하는 사업 제한 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.실업급여를 받는다고 하여 회사가 정부 사업 참여 등에 제한이 있지 않으나권고사직, 해고의 경우에는 제한이 있을 수도 있습니다.감사합니다.
2025년 2월 4일 작성 됨
Q.
“어디 사무원이 원장한테”라는 말..?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.해당 표현만으로 갑질이라 보기는 무리가 있어 보입니다.언어폭력, 폭언, 욕설로 보기는 어렵습니다.
2025년 2월 4일 작성 됨
Q.
공장셧다운으로 휴업한경우, 급여계산부탁드립니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 회사가 휴업한 일수에 대해서는 70%휴업하지 않은 일수에 대하여는 정상 급여 100%를 지급하면 됩니다.1월을 그 일수별로 나누어 산정하시면 되겠습니다.감사합니다.
2025년 2월 4일 작성 됨
Q.
근로계약서에 사직사유를 명시해도 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.명시를 하는 것은 문제 없으나수습기간 중 회사와 맞지 않아, "근로자 의사"로 퇴직한다면 자진퇴사로 문제 없지만회사에서 회사와 맞지 않다 판단하여 근로자를 본채용 거부하여 놓고자진퇴사로 처리할 수는 없겠습니다.감사합니다.
2025년 2월 4일 작성 됨
Q.
도급직 결근일 때 설 연휴 유급 문의의 건
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.도급 직원의 구체적 계약관계의 성질 파악은 어려우나고용관계에 해당한다면, 유급휴일은 보장되어야 하겠습니다.(단, 상시근로자 5인 이상 기준)감사합니다.
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