바닐라라떼21528
- 회사 생활고민상담Q. 정년 도달 후 계약직 전환 근로자에 대한 면담 진행안녕하세요.정년 도달 후 계약직으로 전환되는 근로자가 있습니다.본인이 희망하였고, 회사에서는 이 분에 대해 면담을 진행하라고 합니다.단순한 조립 업무이며 일을 하는데 필요한 신체가 건강한지(눈, 관절 등)를 확인하라고 합니다.보통 직원 면담을 할 때 질문하는 것들이 어떤 것들이 있는지 알 수 있을까요?감사합니다.
- 근로계약고용·노동Q. 정규직 직원의 퇴사일 문의드립니다.안녕하세요.8월 26일 월요일에 첫 출근한 직원이 있는데9월 9일 월요일 오전 출근 전에 유선상으로 퇴사 의사를 전달했습니다.9월 5일, 6일 이틀은 연차가 없지만 개인사정으로 결근을 하여 연차로 차감하기로 했었는데요!이럴 경우 퇴사일을 마지막 출근일인 9월 4일로 해도 되나요?9월 5일부터는 미출근 상태이며, 9일 출근 전에 퇴사 의사를 전달했습니다.감사합니다.
- 임금·급여고용·노동Q. 5대 법정의무교육 대상자 문의드립니다.안녕하세요.상시근로자 5인 이상인 사업장입니다.5대 법정의무교육을 진행하려 하는데, 혹시 수강 대상자의 범위가 어디까지인지 알 수 있을까요?대표이사만 제외한 정규직 인원은 모두 수강 대상인지요?회장, 감사, 임원 등도 모두 수강을 해야 되나요?감사합니다.
- 예금·적금경제Q. 카카오뱅크 체크카드 ATM기 출금 문의드립니다카카오뱅크 체크카드를 발급 받았는데편의점 ATM에서 수수료 없이 출금 가능한가요?체크카드도 한 번도 이용한 적이 없는데수수료 없이 가능한지요?그리고 편의점에서 출금이 안 되면 어떤 ATM에서 출금 가능한가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 도급 직원이 도급사 변경 시 주휴수당 문의드립니다.안녕하세요.당사 A 도급사의 직원이 8월 말까지 근무 후 9월부터 B 도급사로 옮긴다고 합니다.이럴 경우, 8월 26일부터 30일을 만근했을 경우 이 주의 주휴수당은 지급이 되는건가요?차주 근로가 예정되어 있지 않은데 지급이 되는건지요?그리고 A 도급사에서 8월 만근으로 쌓은 연차는 B 도급사에서 9월에 사용할 수는 없는거지요?답변 부탁드립니다.감사합니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 대체휴무가 있는 주의 주휴수당 문의드립니다.안녕하세요.도급직 직원이 2주 결근을 했습니다.12일부터 25일까지로 공휴일이 있는 주를 포함하여 결근을 하였고저희 회사는 공휴일에 근무하고 이번 26일 월요일에 대체휴무를 했습니다.이 분은 27일부터 출근을 했는데 그렇다면 27일 주에는 주휴수당을 지급해야 되는건가요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 광복절 근무 및 평일 대체휴무의 임금 지급에 대한 문의안녕하세요.광복절에 근무하고 26일 월요일에 대체휴무로 쉰 부서가 있습니다.이 때, 8월 20일에 입사한 정규직 직원은 26일 근무하지 못한 것에 대하여임금 지급을 어떻게 해야 되나요?하루 치 차감 진행하면 되는건가요?답변 부탁드립니다. 감사합니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 회계연도 기준 연차 계산 문의드립니다.안녕하세요.회계연도 기준으로 연차를 산정하고 있는데 궁금한 점이 있어 문의드립니다.예를 들어23년 3월 1일 입사라고 할 때2년차인 올해는 총 14.5개가 부여되더라고요.이거를 올해 12월 31일까지 사용하는건데 금일 퇴사한다고 해도 똑같이 14.5개가 부여되는건가요?퇴사일에 따라 발생 개수가 달라지는건지요?감사합니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 도급사 직원의 연차 제공 주체 문의의 건안녕하세요.당사는 정규직과 도급직 인원을 고용하고 있습니다.도급사 A 소속의 직원이 A 회사에서 1년 이상 근무 후 당사 정규직으로 전환이 되었습니다.이 직원은 도급사 A 소속에서 1년간 근무한 연차를 정산해달라고 하는데이 연차 정산의 주체는 당사인가요? 아니면 도급사가 되는건가요?한 달 만근 시, 연차 1개는 생기고 있고 그거는 바로 다음 달에 사용하도록 하고 있습니다.(당사가 직원 연차 사용시 8h 유급으로 지급)A와의 계약서에는 연차수당 등의 지급 주체가 당사로 나와 있고, 다른 도급사와의 계약서에는 연차 등에 대한 부분이 명시되어 있지 않습니다.이럴 경우 지급 주체는 누구인지, 추후 계약서에 명시되어 있지 않은 도급사와 이런 일이 발생했을 때의 지급 주체는 누구인지가 알고 싶습니다.감사합니다.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 도급직 1년 근무 후 정규직 전환 시 연차 문의안녕하세요.당사 도급직으로 1년 근무 후 정규직 전환된 분이 있습니다.1년 이내 근무 시 월차의 개념으로 입사일 기준 1개 생성 시 다음 달에 1개 사용, 미사용시 소멸하는걸로 했었는데요.1년이 넘을 경우에는 15개가 생겨서 사용하지 못한 4개는 수당으로 지급해드려야 되는건가요?도급사와는 정산이 끝나서 정규직으로 연차수당 4개를 지급하면 되는건지요?답변 부탁드립니다.감사합니다.