근로계약서를 작성하지 않으려고 하는 회사.. 그만두는 게 답일까요?

현재 5인이하 사업장에서 근무하고 있습니다.

이 회사에서 근무한지 5개월이 지났거든요.

그런데 아직 근로계약서를 쓰지 못했어요.

매번 사장이 바쁘다는 핑계를 들면서 계약서 쓰는 날을 미루기만 하는데, 그게 벌써 5달이나 됐네요;;

근로계약서를 작성하지 않으려는 사장.. 문제가 없는 건가요?

그리고 사장이 입버릇처럼 하는 말이 있습니다.

자신이 언제든 자를 수 있으니까 잘 하라고.. 진짜 그런가요?

사장이 내일부터 나오지마! 하면 진짜 그렇게 해야하는 건지 해서요.