안녕하세요? 아하(Aha)에서 활동하고 있는 탤런트뱅크 HRHRD전문가입니다.
안타까운 상황이네요
퇴직 일자를 조정하는 것은 사측과 근로자간의 협의사항 입니다. 10일 먼저 퇴직하라고 하는 것은 시점의 문제이고 자발적이나 권고냐의 차이는 퇴직 의사결정을 누가 했냐의 차이로 보시면 됩니다.
또한 7월 16일부터 직장내 괴롭힘 방지법이 시행되는데 지금 말씀하신 부분은 논란이 될 소지가 있어 보입니다.
법이 곧 시행 될 예정인데 참고 기다려보시는 건 어떠실까요?
