고용·노동
보험설계사 (특수고용직)가 일반사업장에서 4대보험 가입이 중복으로 되나요?
보험설계사 (특수고용직)가 일반사업장에서 4대보험 가입이 중복으로 되나요?
설계사자격증을 딸예정이고 업무예정입니다.
일반사업장 (건설업) 에 4대보험이 가입도 되있습니다. 겸업을 할예정인데 4대보험 여부가 궁금합니다. 이중가입이 되는지 궁금합니드
55글자 더 채워주세요.
5개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.
이중가입 관련하여
국민, 건강은 가능하며,
고용은 주된사업장만 인정됩니다. 따라서 설계사업무보다 일반사업장에서 근로하는 것이 월보수가 더 많은 경우
일반사업장만 인정됩니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
4대 보험은 고용보험을 제외하고 이중 가입이 허용됩니다. 고용보험은 소득이 많은 곳만 적용됩니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
4대보험은 이중가입이 됩니다. 특수고용직이든 사업자든 근로자든 다른 사업장에서 근로자로 일하면 4대보험에 가입됩니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
산재보험은 각 사업장에 모두 가입됩니다.
고용보험은 이중가입이 제한되며, 주된 사업장에서만 가입됩니다.
특수고용직의 경우 건강보험과 국민연금은 직장가입대상이 아니므로 중복하여 가입되지 않습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
정확한 사정은 모르겠지만 고용보험을 제외한 나머지 보험(건강, 연금, 산재)은 이중가입이 가능합니다. 감사합니다.
