제조업 공장에 있는 전기안전관리자입니다
6월 2일 공장 순찰점검중 미끄러넘어져서 병원에 갔는데 새끼손가락 관절부에 금이가서 3주간 통원치료중 회복이 되지않아
6월 23일 입원, 수술을 하게되었습니다 (병원 첫 방문 및 수술전에 진술에는 총무가 회사에서 다쳤다고 하지 말고 길에서 넘어졌다고 하라하여 길에서 넘어졌다고 했습니다[통화내용 저장되어있음])퇴원 진단서에는 5주 나왔는데 회사에서 기계 돌려야한다고하여 1주 입원치료후 퇴원(06/30) 7/1 부터 출근 그 다음주에는 격일로 연장근무(4일 17시~21시, 6일 20시~7일 04시, 7일 18시~21시) 하였는데제가 병원 다니는동안 한번도 산재 이야기하지도 않았고 입원상황에도 어떠한 이야기, 방문도 없었습니다.
손가락도 아직 아프고 업무 환경도 너무 힘든 와중에 공장장이 실험실 관련해 대학 졸업증등 서류 제출 해달라고(저는 실험실 관련 업무 일절 없음) 해서 거절하니 '너 회사 그만둘래?!'라며 소리 지르고해서(통화내용 저장되어있음) 산재처리 바란다고 총무한테 이야기 했는데 제가 어떻게 해야하나요? 현재 사직서는 제출(07/12)한 상황입니다
