최저임금과 통상임금의 차이점은 무엇인가요?
최저임금은 법적으로 보장되는 최소 임금이라고 알고 있는데요. 통상임금과 구별되는 점은 무엇이고 법적 효력은 어떻게 이루어지는지 알려주세요.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
최저임금은 말 그대로 법에서 정하고 있는 최저기준에 따른 임금이며, 통상임금은 근로자에게 정기적이고 일률적으로 소정근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급 금액 또는 도급 금액을 말합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
최저임금은 근로자에게 지급해야 하는 최저 수준의 임금인 반면, 통상임금은 '소정근로의 대가로 근로자에게 정기적, 일률적으로 지급되는 금품'을 의미합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
최저임금을 계산하는데 산입하는 금품의 범위와 통상임금을 계산하는데 산입하는 금품의 범위가 다르다는 점에서
차이가 있습니다. 최저임금의 경우에는 소정근로의 대가로 지급되는 것이면 포함이 되지만 통상임금은 소정근로의
대가로 지급되는 것 뿐만 아니라 추가조건(정기성, 일률성)이 충족되어야 합니다. 감사합니다.
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.
최저임금은 법적으로 보장되는 기준이고
통상임금은 시간외수당 등을 산정하는데 있어 도구로 사용되는 개념입니다
통상임금은 소정근로시간에 대해 일률적이고 정기적으로 지급하는 금품인데, 쉽게 표현하면 출근해서 일만하면 받을 수 있는 임금입니다
최저임금은 국가에서 정하지만
통상임금은 개개인별로 다릅니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
최저임금은 최저임금법에 따라 보장되는 최소 기준의 임금이며 통상임금은 소정근로의 대가로 정기적, 일률적으로 지급되는 임금입니다. 최저임금과 통상임금에 포함되는 임금의 범위는 거의 유사합니다.