일용직 4대보험 상실 신고 시 보수월액신고여부

Question

안녕하세요, 건설업계에서 일하고 있습니다.

급여를 정산하다보니 궁금한 점이 있는데요.

1. 기산일이 아닌 "월력제"인 경우

2. 상실 신고인 경우

위 2가지를 기준으로 하여 보수월액신고를 할 때,

① 그 달의 1일에 4대보험 상실신고를 했을 시, 이미 그 달에 4대보험료가 공제가 되었으니 보수월액신고도 동시에 해야 하나요?

② 그 달의 중도 퇴사 (ex.15일)를 하여 상실신고를 했을 시, 중도로 하여 상실신고 하면 이 또한 4대보험료가 공제되고, 보수월액신고 또한 같이 해야 하는지 궁금합니다!

Answer 1

안녕하세요. 문가람 노무사입니다.

일용직의 경우 별도 상실신고가 아니라 근로내용확인신고가 이루어집니다.

상실신고라고 표현하시는 부분이 통상 4대보험의 처리를 말하는데, 이미 상실신고를 한 근로자에 대해 보수월액신고를 다시 하진 않습니다.

상실신고 시 보수총액을 입력하게 되어 있기 때문입니다.