안녕하세요. 김진우 변호사입니다.
질문주신 사항에 대해 아래와 같이 답변드리오니 문제해결에 참고하시기 바랍니다.
기본적으로 회사내 근로규칙으로 겸직을 금지하고 있다면 다른 영리적인 활동을 하시게 되면 근로규칙 위반으로 징계를 받으실 위험이 있습니다. 회사에 겸직(영리활동) 가능 여부에 대해 문의하시고 확인하신 다음 행동하시는 것이 바람직합니다.
4대보험이나 소득세는 각각 별도로 계산되는 부분으로 문제될 이유는 없습니다.
이상 답변드립니다. 답변이 도움이 되셨다면 추천 부탁드립니다.