고용·노동
아웃소싱 업체들의 수익구조를 알고 싶습니다.
아웃소싱 업체들의 수익구조를 알고 싶습니다.
법쪽으론 파견 근로자들의 월급을 건드리면 안된다고 하던데..
1)그럼 얘들은 어떤 수익이 나길래 계속 아웃소싱을 운영할까요?
궁금하네요..
2)만약 원청에선 근로자에게 지급한 월급이 300만원인데. 아웃소싱이 270 주면 불법인거죠?
원청이 있고, 협력업체가 있는데.. 그 협력업체에 파견된 경우입니다.
1개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 계약한 다른 업체로부터 수수료 명목의 금품을 받아 사업을 영위합니다.
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