단기계약직실업급여궁금합니다.아시는분은빠른답변부탁드립니다.

Question

1년 근무

*피보험단위기간:198일

*일소정기간:5시간 이라고 적혀있는데 맞는건가요?

아래적힌건 전직장 근무했을때 시간입니다.

월.수.목:9시30분~6시

점심시간:1시~2시

화:2시~6시

금:9시30분~1시

*평균임금:53.395.12원

가려는 곳은

*1개월 단기계약

*평일근무

*11시~2시

*고용보험.산재보험만 가입으로 적혀 있습니다.

실업급여 신청시 가능할까요?

Answer 1

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 상기 정보에 따르면 1일 소정근로시간은 6시간으로 봄이 상당합니다. 또한, 단기계약직으로 근로할 회사에 상용근로자로서 고용보험에 가입하고 1개월 기간이 만료되어 이직한 때는 비자발적 이직으로서 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.

Answer 2

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.

고용보험 가입일수가 180일 이상이고 1개월 단기계약 후 계약만료로 퇴사한다면 비자발적 퇴사에 해당하므로 실업급여를 받을 수 있습니다.

Answer 3

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 최종 직장에서의 평균임금에 기초하여 구직급여일액이 계산될 것으로 판단됩니다.