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지혜로운메뚜기177
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[채용연계형인턴] 근로계약서 작성 시 명시해야하는 부분 문의드려요

안녕하세요!

혹시 채용연계형인턴 근로계약서 작성 시,

평가 후 소정의 조건 달성하면 정규직전환한다라는 문구 등을 작성하는지


필수로 기재해야하는 조항이 있는지 문의드립니다.


양식공유요청

혹시 채용연계형인턴 근로계약서 공유 부탁드릴 수 있을까요?

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    4개의 답변이 있어요!
    • 안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

      정형화된 양식은 존재하지 않습니다. 따라서 인턴 후 정규직으로 전환된다는 문구를 기재하면 됩니다.

    • 안녕하세요. 김지수 노무사입니다.

      결국 전환기대권이 핵심이 될 것이므로

      반드시 평가에 따라 전환될 수 있고, 없고를 명시하시는 것이 필요합니다.

      답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.

      오늘도 즐거운 하루되세요.

    • 탈퇴한 사용자
      탈퇴한 사용자

      안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

      https://www.koreajobworld.or.kr/file/company/callKm3-4.pdf

    • 안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

      1. 근로계약서에는 법에 따라 임금, 소정근로시간, 연차휴가, 휴일, 근무장소, 담당업무에 관한 내용을 필수적으로 기재하여야 합니다.

      2. 평가 후 소정의 조건 달성하면 정규직전환한다라는 문구의 경우 법에 따라 필수적인 내용은 아니지만 채용연계형인턴을 사용하는

      경우 통상 계약서에 기재를 해놓는 경우가 많습니다.

      3. 감사합니다.

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